أحمد الجهني - جدة A A أوصى مؤتمر القوى العاملة الصحية السعودية بإقرار نظام الدوام المرن والعمل الجزئي في الوظائف الصحية، وإيقاف فتح كليات صيدلة جديدة حكومية أو أهلية حتى نهاية برنامج التحول الوطني للمملكة 2030 وتقييم أداء كليات الصيدلة الناشئة الحكومية أو الخاصة ودعمها لمواجهة التحديات في تحسين الجودة والتنسيق مع القطاعات الصحية للتدريب وإيقاف الابتعاث لدرجة البكالوريوس في الصيدلة. كما أوصى المؤتمر الذي عقد بهيئة التخصصات الصحية في الرياض خلال اليومين الماضيين بمشاركة وزراء الصحة والعمل والتعليم بأن تقوم لجنة عمداء كليات الصيدلة والمجلس المهني للصيادلة بهيئة التخصصات الصحية والجمعية السعودية للصيادلة بإعداد وثيقة معايير الكفايات لخريجي الصيدلة على أن تدرج في معايير الاعتماد للكليات من قبل هيئة تقويم التعليم وتقوم لجنة العمداء بتحديث مناهجها لإعداد خريجيها وفقا لمعايير الاعتماد الوطني وكذلك الاستمرار في تنفيذ برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث الخارجي في مجال الصيدلة على مرحلة الدراسات العليا فقط ويكون الابتعاث لقائمة أفضل الجامعات المصنفة من قبل الوزارة. وشدد المؤتمر على مراجعة معايير وآلية القبول في كليات الصيدلة الحكومية والخاصة بهدف تحسين المخرجات وزيادة الطاقة الاستيعابية في برامج شهادة الاختصاص السعودية في تخصصات الصيدلة بنسبة 100% من العدد الحالي في عام 2020 وبنسبة 150% من العدد الحالي حتى عام 2025حتى تصل الى 200% بنهاية 2030. أبرز توصيات المؤتمر دراسة إقرار نظام الدوام المرن والعمل الجزئي في الوظائف الصحية إيقاف فتح كليات صيدلة جديدة حكومية أو أهلية حتى 2030. إعداد وثيقة معايير الكفايات لخريجي الصيدلة مراجعة معايير وآلية القبول في كليات الصيدلة الحكومية والخاصة زيادة الطاقة الاستيعابية لبرامج شهادة الاختصاص في الصيدلة إقرار بدل طبيعة عمل لجذب الممرضين لأقسام العناية الحرجة والطوارئ