دبي: محمد ياسين أطلقت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، مؤخراً، إصداراً محدثاً من تطبيقها الذكي FAHR، الذي يضم 27 خدمة ما بين رئيسية وفرعية، تفيد موظفي الحكومة الاتحادية، وتساعدهم في إتمام إجراءات الموارد البشرية الخاصة بهم بشكل ذاتي.وفي هذا الصدد، أوضحت ليلى السويدي المدير التنفيذي لقطاع البرامج وتخطيط الموارد البشرية في الهيئة أن تطبيق FAHR الذكي يقدم خدمات مميزة لقرابة 102 ألف موظف يعملون في 61 وزارة وجهة اتحادية، ومن أهم هذه الخدمات تلك المرتبطة بنظام إدارة معلومات الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية «بياناتي»، ومبادرة شركاء التدريب المفضلين للحكومة الاتحادية «معارف»، وبرنامج الخصومات الخاص بموظفي الحكومة الاتحادية «امتيازات»، وبرنامج طلب الاستشارات القانونية، وشبكة موظفي الحكومة الاتحادية.وبينت أن الإصدار المحدث للتطبيق الذكي شهد إدخال العديد من التحسينات والتطويرات، ترمي من خلالها الهيئة إلى إثراء تجربة مستخدمي التطبيق، وتمكينهم من الوصول إلى الخدمات بشكل سلس وفي وقت أقل، وأن التحسينات تضمنت إضافة شاشة تفاعلية توضح خدمات الصفحة الرئيسية للتطبيق، وتثبيت شاشة طلب إجازة لتكون الشاشة الرئيسية في قائمة الخدمات، وإدخال بعض التعديلات على خدمة تقييم أداء الموظفين، مثل إضافة خاصية تتيح للموظفين تعديل أهدافهم وحذفها، ومشاركة التقييم مع الموظف من قبل الرئيس المباشر، وإمكانية إضافة ملاحظات عامة، وحذف هدف من قبل المسؤول المباشر للموظف.وأشارت إلى أن التطبيق يتيح بنسخته المحدثة إمكانية استكمال التقييم من قبل الموظف، أو من قبل رئيسه المباشر، وإمكانية رؤية تفاصيل وثائق الأداء السابقة للموظف، بالإضافة إلى رؤية التقييم النهائي السابق، وإرسال بطاقة الشكر والتقدير الإلكترونية «ما قصرت» إلى موظفي الوزارات والجهات الاتحادية، مع إضافة خاصية تكوين مجموعة من الأشخاص في قائمة وإرسال البطاقة لهم دفعة واحدة.وذكرت ليلى السويدي أن 12 خدمة عامة من خدمات التطبيق الذكي FAHR تفيد كافة المتعاملين والجمهور الخارجي، إلى جانب موظفي الحكومة الاتحادية، وال 15 خدمة الأخرى مرتبطة بنظام «بياناتي» وتخص موظفي ومسؤولي الحكومة الاتحادية في الوزارات والجهات الاتحادية.ولفتت إلى أن من أهم خدمات الفئة الأولى الاستشارات القانونية حيث يمكن للمستخدم الاستفسار عن قوانين وسياسات وتشريعات الموارد البشرية الاتحادية، أو التقدم بطلب اعتراض إلى لجنة الاعتراضات الاتحادية، والاستفادة من العروض التي يقدمها برنامج الخصومات الخاص بموظفي الحكومة الاتحادية «امتيازات»، وشبكة موظفي الحكومة الاتحادية، والاطلاع على آخر أخبار الهيئة وأجندة فعالياتها المستقبلية، ومعرفة المزيد عن الهيئة ومبادراتها الاستراتيجية.وحول خدمات «بياناتي» المتاحة عبر تطبيق FAHR الذكي، نوهت المدير التنفيذي لقطاع البرامج وتخطيط الموارد البشرية في الهيئة والتي تشمل إنجاز كافة مراحل نظام إدارة الأداء الإلكتروني والخاص بموظفي الحكومة الاتحادية، والتسجيل للمشاركة في دورات تدريبية من خلال نظام التدريب والتطوير الإلكتروني، وتوفير لوحة مؤشرات الموظف، وتوفير لوحة مؤشرات المسؤول المباشر، التي تمكنه من متابعة كافة إنجازات موظفيه، واعتماد الطلبات المقدمة إليه من قبلهم إلكترونياً.من جهتها، أوضحت شيماء العوضي مدير إدارة نظام معلومات الموارد البشرية في الهيئة أن التطبيق الذكي يتيح إمكانية التواصل المباشر مع قيادة الهيئة، وخاصية ترشيح الموظفين لنظام المكافآت والحوافز في الحكومة الاتحادية، ومعرفة رصيد الإجازات، وطلب الإجازة، وتتبع اعتمادها، وطلب رسالة رسمية مثل خطاب لمن يهمه الأمر، والاطلاع على بيانات الراتب الشهري، واستخراج شهادة راتب، وتحديث بيانات الموظف الشخصية.