نظمت أمانة العاصمة المقدسة، ممثلةً في إدارة التطوير الإداري، دورة تدريبية تحت عنوان برنامج هندسة العمليات الإدارية "الهندرة". وقد استهدفت الدورة 26 متدرباً من المديرين وذوي المناصب القيادية. ومن جانبه، أوضح مدير عام الموارد البشرية سمير بن محمد شفي، أن هذه الدورة تأتي ضمن الخطة التدريبية السنوية للأمانة، والتي تسعى من خلالها إلى تطوير أداء منسوبيها وأقسامها الإدارية المختلفة. ولفت إلى أن تلك الدورات تنفذ تحت إشراف مهدي بن عبدالرحمن بهادر مساعد امين العاصمه المقدسه للشؤون الاداريه والماليه، ومن خلال حرص الأمانة على وضع أنسب الحلول لإنجاح أعمال اقسامها وإداراتها والإرتقاء بمستوى العاملين والخدمات المقدمة في مختلف المجالات البلدية، مؤكداً بأن الأمانة حريصة على تطوير مستوى موظفيها بمختلف تخصصاتهم وبما ينعكس على مستوى انتاجيتهم في العمل. من جهته قال مدير إدارة التطوير الإداري، صالح عيوني، إن هذا البرنامج يعد هو الثامن عشر في سلسة البرامج التدريبية التي تنفذها الأمانة، وقد ضم (26) متدربا من المديرين وذوي المناصب القيادية الذين يشكلون الفئة المستهدفة من إقامة هذه الدورة، مشيراً إلى أن الدورة أقيمت بمركز عبدالله عريف للتدريب ولمدة (5) أيام، وقدمها المحاضر إبراهيم السعيد. يذكر أن أمانة العاصمة المقدسة تولي موضوع التدريب عناية كبرى، لأهميته في تنمية مهارات وقدرات موظفيها بشكل مستمر والسعي نحو تقديم جهد واع ومبني على أساس من البحث العلمي المنظم والخبرة الواسعة وذلك من خلال دورات وندوات ومحاضرات متخصصة وبالتعاون مع أكبر الشركات والمعاهد العالمية المتخصصة.