مناقشة تطوير الخطة الاستراتيجية للمعهد الدولي للتسامح

  • 5/13/2018
  • 00:00
  • 2
  • 0
  • 0
news-picture

نظم مركز الإمارات للمعرفة الحكومية، التابع لكلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية، ورشة عمل بالتعاون مع المعهد الدولي للتسامح، ضمن مشروع تطوير أعمال المعهد، بهدف تطوير الخطة الاستراتيجية للمعهد للأعوام من 2018 إلى 2022، والوقوف على أهم المستهدفات والتحديات، ومشاركة الرؤى والأفكار حول تصوّرات الاستراتيجية للفترة المقبلة. وتم خلال الورشة بحث الآليات والمقاربات، التي تتضمنها الخطة الاستراتيجية، وتصميم المحاور والأهداف الاستراتيجية، وفرص التحسين ومواطن القوة والتحديات الخارجية المرتقبة، وتصميم منظومة متكاملة من مؤشرات قياس الأداء للمتابعة والتقييم. وأكد العضو المنتدب للمعهد الدولي للتسامح، الدكتور حمد الشيخ الشيباني، على أهمية التعاون المشترك وتبادل الخبرات ونقل المعرفة، في سبيل الارتقاء بالخطة الاستراتيجية للمعهد، وتطويرها بالتماشي مع مشروع تطوير أعمال المعهد، وبالشكل الذي يتوافق مع رؤية دبي 2021، ومئوية الإمارات 2071، وتطلعات القيادة في ترسيخ قيم التسامح والمحبة والعدالة في المجتمع لبناء مستقبل واعد للأجيال المقبلة. وقال إنه تم خلال الورشة استعراض مجموعة المقترحات، التي تتضمنها الخطة المتعلقة بتقديم خطة عمل تفصيلية للمعهد، وجائزة محمد بن راشد آل مكتوم للتسامح، على أن تتضمن الرؤية والأولويات والنتائج المتوقعة لفترة السنوات الخمس المقبلة. وذكرت مستشار إداري معتمد لدى مركز الإمارات للمعرفة الحكومية، أماني محمود زيدان، أنه تم تصميم الاستراتيجية بمشاركة إدارة وموظفي المعهد، وأخذ آراء كل أصحاب المصلحة، والاعتماد بالدرجة الأولى على توجهات قيادة الدولة الرشيدة ، للخروج باستراتيجية مؤسسية تمثل أجندة انطلاقة حقيقية، ستعمل على تعزيز رؤية المعهد ورسالته، وتعزّز من دوره على الصعيدين المحلي والدولي.

مشاركة :