دبي: «الخليج» أكدت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، أن مبادرة «معارف» لشركاء التدريب المفضلين في الحكومة الاتحادية، التي أطلقتها الهيئة في العام 2013 بغية بناء شراكات مع أفضل مزودي خدمات التدريب في دولة الإمارات، وأتاحتهم للوزارات والجهات الاتحادية للاستفادة من برامجهم التدريبية بأسعار مجانية وتنافسية عقدت 154 برنامجاً تدريبياً خلال النصف الأول من العام 2018.وتفصيلاً أشارت ليلى السويدي، المدير التنفيذي لقطاع البرامج وتخطيط الموارد البشرية في الهيئة، إلى أن الهيئة عقدت بالتعاون مع شركائها من مزودي خدمات التدريب المعتمدين ضمن مبادرة «معارف» حوالي 154 دورةً تدريبية مجانية ومشتركة، خلال النصف الأول من العام الجاري، لافتةً إلى أن عدد المستفيدين من هذه الدورات من موظفي الوزارات والجهات الاتحادية بلغ قرابة 3200 موظف يعملون في الوزارات والجهات الاتحادية.وبينت ليلى السويدي أن الهيئة تلقت منذ إطلاق المبادرة وحتى نهاية النصف الأول من العام الجاري نحو500 طلب من مزودي خدمات التدريب في دولة الإمارات للانضمام إلى المبادرة، حيث تم اختيار 164 منهم وفق معايير تم تطويرها وتحديثها مؤخراً لتتواءم وتطلعات القيادة الرشيدة لرفع جودة الخدمات التدريبية في الجهات الاتحادية.من جانبها أشارت لولوة المرزوقي، مدير إدارة تخطيط الموارد البشرية في الهيئة، إلى أن الورش والدورات التدريبية التي عقدتها الهيئة بالتعاون مع شركائها خلال النصف الأول من العام الجاري تناولت العديد من الموضوعات منها: الاستراتيجية والجودة والقيادة والإدارة والاتصال والتواصل وإدارة المشاريع والإدارة العامة وتقنية المعلومات والمحاسبة والشؤون القانونية، ولغة الإشارة والتفكير الإبداعي وبناء الخطط الاستراتيجية والتنفيذية وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي.