تعزيز الارتباط الوظيفي.. رسالة ماجستير بجامعة المنوفية

  • 7/24/2018
  • 00:00
  • 4
  • 0
  • 0
news-picture

حصل الباحث إبراهيم السيد إبراهيم على درجة الماجستير في العلوم التجارية تخصص إدارة أعمال في دراسة بعنوان "دور أخلاقيات العمل في تعزيز الإرتباط الوظيفي دراسة تطبيقية على الهيئة القومية للبريد"، والذي أكدت دراسته على ضرورة تعزيز الأخلاقيات في نجاح المؤسسات الحكومية وتحسين صورة العمل الوظيفي بين الفريق الواحد وبينهم وبين قائد الفريق من المديرين مما يعود على المؤسسة بالنجاح في تحقيق أهدافها وما تأمل إليه. ودعا الباحث الحالات التي تم عليها تطبيق فعاليات الدراسة بضرورة مراعاة العلاقات الإنسانية بين أعضاء الفريق الواحد لدورها الهام في بناء شخصياتهم النفسية والإجتماعية والعملية ورفع روحهم المعنوية تجاه حساسيات العمل وما يتحملونه من اجتهادات. تكونت لجنة الإشراف والحكم من الدكتور شوقي الصباغ أستاذ ورئيس قسم إدارة الأعمال وعميد الكلية مشرفــًــًا وعضوًا وناقشها الدكتور أحمد أحمد اللحلح أستاذ إدارة الأعمال وعميد الكلية السابق رئيســًا والدكتور صلاح الدين إسماعيل صلاح الدين أستاذ ورئيس قسم إدارة الأعمال عضوًا.

مشاركة :