قال لـ"الاقتصادية" المهندس منصور الشثري نائب رئيس مجلس إدارة غرفة الرياض، إن ملتقيات التوظيف في الغرفة وظفت خلال 2018 نحو خمسة آلاف شاب وفتاة، مؤكدا أن الغرفة تعتزم مضاعفة العدد من خلال ملتقيات 2019، إلى عشرة آلاف. وبين أن الغرفة تستهدف خلال هذا العام التركيز على الوظائف التخصصية التي تتطلب مهارات عليا، حيث تعمل مع عددٍ من الشركات لبحث حاجة سوق العمل وستعمل على تنفيذ دورات متخصصة لتأهيل الشباب والفتيات لسوق العمل. وأشار خلال ملتقى توظيفي أمس، إلى أن الغرفة تستهدف جميع القطاعات، خصوصا القطاعات الجديدة في سوق العمل. من جهته، أكد المهندس سعد المالكي مدير عام القدرات الرقمية في وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات أن الوزارة بدأت بالاتفاق مع وزارة التعليم في إدخال المهارات الرقمية من المرحلة الابتدائية، كما تتعاون مع الجامعات في افتتاح مسارات أقسام للتخصصات التقنية الجديدة في سوق العمل. وأوضح أن الوزارة تستهدف رفع نسبة المواطنين والمواطنات في وظائف تقنية المعلومات، حيث نجحت أخيرا، في رفع نسبة المشاركة النسائية إلى 13 في المائة عوضا عن 11 في المائة، كما ارتفعت نسبة التوطين في القطاع إلى 43 في المائة. وأشار إلى أن الوزارة وقعت أخيرا، اتفاقية مع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية تهدف إلى توفير فرص وظيفة في قطاع الاتصالات وتقنية المعلومات. وأفاد بأن إطلاق برنامج تمكين المواهب السعودية "خطوة" خلال الملتقى يدعم تحقيق هدف الوزارة، مبينا أن الوزارة تعمل مع الشركاء لتنظيم ورعاية ممكنات تطوير رأس المال البشري وتدريب الخريجين والخريجات على المهارات اللازمة في التقنيات الحديثة والتقليدية وفقا