نظم صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف»، ورشة عمل لاستعراض برامجه وخدماته لتوطين قطاع المقاولات، وذلك بمقر الصندوق في منطقة الرياض. وشهدت ورشة توطين قطاع المقاولات، حضور عدد من مسؤولي الموارد البشرية في منشآت القطاع للمشاريع الإسكانية. وأوضح «هدف»، أن الورشة تهدف إلى إطلاع المنشآت العاملة في قطاع المقاولات على البرامج والمبادرات التي يُطلقها الصندوق وكيفية الاستفادة منها في توطين القطاع ورفع نسبة توظيف السعوديين والسعوديات فيه، بالإضافة إلى مناقشة أهم التحديات التي تواجه توطين القطاع، والبحث عن حلول لمعالجة هذه التحديات. وخلال الورشة استعرض عبد المجيد بن زيد البريك؛ مدير إدارة دعم التوظيف في «هدف»، أبرز المبادرات والخدمات التي يقدمها الصندوق لتدريب وتأهيل وتوظيف الباحثين والباحثات عن العمل في القطاع الخاص، وإمكانية الاستفادة من تلك البرامج في توطين قطاع المقاولات. من جهته، قدم عبدالله قاسم؛ مدير إدارة تطوير وتصميم برامج التدريب، عرضًا للحضور عن أبرز برامج دعم التدريب، ومنها، برنامجا التدريب الإلكتروني «دروب» والتدريب على رأس العمل «تمهير»، وبرنامج الشهادات المهنية الاحترافية، الهادف إلى تمكين القوى العاملة الوطنية من الحصول على شهادات احترافية معتمدة في عدة مجالات مهنية. ولاقت الورشة تفاعلًا وتجاوبًا كبيرًا من المشاركين والحاضرين، وطرح العديد من الأفكار والاستفسارات حول الاستفادة من برامج وخدمات الصندوق في توطين القطاع، ورفع نسبة مشاركة السعوديين والسعوديات فيه. وحرص القائمون على الورشة على الإجابة عن جميع الاستفسارات والتساؤلات المطروحة من قِبل المشاركين. اقرأ أيضًا: «هدف» يُطلق فعاليات «لقاءات الدمام 2019» أكتوبر المُقبل