الشارقة: هاجر خميس اعتمد صاحب السموّ الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى، حاكم الشارقة، 162 وظيفة للدفعة الرابعة في توظيف الفئات الست، التي حدد سموّه أنها تستحق الاستعجال في تعيينها؛ وهي: «الأيتام»، و«أبناء ذوي الدخل المحدود»، و«المطلقات»، و«الزوجة العائلة»، و«ذوو الإعاقة الحاصلون على المؤهلات الجامعية 2018 - 2019»، و«أسر الشهداء من ذوي الدخل المحدود»، بكلفة سنوية 40 مليون درهم، وبلغت كلفة ال 562 وظيفة التي اعتمدها سموّه، في الدفعات الثلاث السابقات 185 مليون درهم سنوياً، ليصبح إجمالي الاعتمادات 724 وظيفة خلال 21 يوماً فقط، بكلفة 225 مليون درهم سنوياً.أعلن ذلك الإعلامي أحمد سلطان، أثناء تقديمه برنامج «الخط المباشر» الذي يبث من أثير إذاعة وتلفزيون الشارقة، قائلاً: تقسم قائمة وظائف الدفعة الرابعة للفئات الست كالآتي: «الأيتام» 45 وظيفة، وسبب التوظيف انخفاض دخل الأسرة؛ لوفاة العائل، و«أبناء ذوي الدخل المحدود» 99 وظيفة، وسبب التوظيف اعتماد الأسرة في دخلها على المساعدات الاجتماعية، أو على راتب التقاعد والمساعدات الاجتماعية، وإجمالي دخلها أقل من 20 ألف درهم، و«المطلقات» 10 وظائف؛ لأن دخل الأبناء يعتمد على النفقة، وهي غير كافية لتوفير الحياة الكريمة لهم، و«الزوجة العائلة» 4 وظائف؛ حيث إن دخل الأسرة يعتمد على المساعدات الاجتماعية التي يحصل عليها الزوج، لعجزه الصحي، و«ذوو الإعاقة الحاصلون على المؤهلات الجامعية 2018 - 2019» وظيفتان، وهم ذوو الإعاقة الذين تسمح إعاقتهم بالعمل في وظائف خاصة تتناسب معها، و«أسر الشهداء من ذوي الدخل المحدود» وظيفتان؛ لأن دخل الأسرة يعتمد على معاش التقاعد والمساعدات الاجتماعية.وأضاف: قسمت ال 162 وظيفة على جميع مدن الإمارة ومناطقها، بواقع 77 لمدينة الشارقة (44 ذكراً و33 أنثى)، 23 لخورفكان (9 ذكور و14 أنثى)، 27 لكلباء (11 ذكراً و16 أنثى)، 8 لدبا الحصن (6 ذكور وأنثيان)، 8 للذيد (6 ذكور وأنثيان)، 7 للمدام (4 ذكور و3 إناث)، 7 لمليحة (5 ذكور وأنثيان)، 2 للبطائح (أنثيان)، 1 لوادي الحلو (أنثى)، 2 للحمرية (أنثيان)، لتبلغ بذلك وظائف الذكور 85، و77 للإناث، على أن يعمل كل منهم في مدينته.وأشار أحمد سلطان، إلى أن الدفعة الأولى التي اعتمدها صاحب السموّ حاكم الشارقة، يوم الأربعاء 25 سبتمبر/ أيلول، وشملت 161 وظيفة، تكلف الحكومة 60 مليون درهم سنوياً، والدفعة الثانية التي اعتمدها سموّه يوم الأربعاء 3 أكتوبر/ تشرين الأول، وشملت 226 وظيفة، تكلف الحكومة 70 مليون درهم سنوياً، والدفعة الثالثة التي اعتمدها سموّه يوم الأحد 6 من أكتوبر، وشملت 175 وظيفة، تكلف الحكومة 55 مليون درهم، والدفعة الرابعة التي اعتمدها سموّه أمس 16 أكتوبر، شملت 162 وظيفة، تكلف الحكومة 40 مليون درهم، لتبلغ كُلفة ال 724 وظيفة 225 مليون درهم سنوياً. استحداث وظائف وقال الدكتور طارق سلطان بن خادم، عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة، رئيس دائرة الموارد البشرية، في مداخلة هاتفية عبر البرنامج: وجّهَنا صاحب السموّ حاكم الشارقة، باستحداث عدد من الدرجات، لاستيعاب هذه الفئات من الباحثين عن العمل، في الدفعة الرابعة، وهي 162 وظيفة، موزعة على مدن ومناطق إمارة الشارقة.وتقسم وظائف الدفعة الرابعة كالتالي: 50 وظيفة لخريجي كلية اللغة العربية والشريعة الإسلامية، وسيعينون في هيئة الشارقة للتعليم الخاص، معلمين لهاتين المادتين في مدارس إمارة الشارقة الخاصة، بشرط أن يكونوا من حملة شهادة دبلوم التربية، لذلك سيلحقون بجامعة الشارقة، لحصولهم على الدبلوم، ومدته عام دراسي متواصل ومكثف، وسيعينون وتصرف رواتبهم من أول يوم دراسة لهم في الجامعة، بتوجيهات صاحب السموّ حاكم الشارقة، من أجل استقرارهم. ولا بدّ من اجتياز شروط الجامعة أولاً. والمكرمة الثانية هي استحداث 50 وظيفة، على الملاك العسكري بالحرس الأميري، وجميعهم من فئة الشباب، ضمنهم عدد من أبناء المواطنات، لتوفير حياة كريمة لهم ولأسرهم، و62 وظيفة في مختلف دوائر وهيئات حكومة الشارقة، بجميع مدن ومناطق الإمارة. وأضاف ابن خادم بعد إعلان اعتماد الدفعة الثالثة، الأسبوع الماضي، وجّهَنا صاحب السموّ حاكم الشارقة، باستحداث هذه الوظائف وعمل مقابلات وظيفية، وبالفعل أجرينا المقابلات، لتحديد الفئات المستهدفة، بالتنسيق مع هيئة الشارقة للتعليم الخاص، لاختيار مرشحين بالتعاون مع جامعة الشارقة، ومسؤولين في الحرس الأميري، وبحمد الله اجتازت أعداد كبيرة مرحلة مهمة. وكل الشكر والامتنان لصاحب السموّ الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، على رعايته واهتمامه بجميع أبنائه، بمختلف الفئات، ذكوراً وإناثاً، وعلى حرص سموّه على توفير سبل الحياة الكريمة، والمعيشة الرغدة.