عقدت أمانة منطقة مكة المكرمة، ممثلة في الإدارة العامة لخدمة العملاء والتميز المؤسسي «إدارة الجودة»، اليوم الأربعاء، ورشة عمل حول «جائزة أمين العاصمة المقدسة للتميز»، الخاصة بمقيمي فئات المدير المتميز، والموظف المتميز، وفئة الإبداع والابتكار. وأوضحت أمانة منطقة مكة المكرمة أن ورشة «جائزة أمين العاصمة المقدسة للتميز» تأتي في إطار سعيها نحو الارتقاء بمستوى الأداء وتطبيق أعلى معايير التميز المؤسسي، وتقديم خدمات راقية. وفي السياق نفسه، أوضح إبراهيم بن أحمد الغامدي؛ الأمين العام للجائزة، أن الأمانة ملتزمة بتنفيذ استراتيجية منظومة الجودة والتميز المؤسسي التي تتبناها وزارة الشؤون البلدية والقروية لتقديم خدمات بلدية راقية، والارتقاء بمستوى الأداء. وأكد «الغامدي» أن الجائزة تُعد فرصة حقيقية للمهتمين بالتميز والجودة ونشر ثقافة التميز المؤسسي بأمانة منطقة مكة المكرمة، التي تهدف إلى تطوير الخدمات المقدمة، وتحسين مستوى أداء الموظفين. من جهته، أوضح خالد بن أحمد عبد الله؛ مدير إدارة الجودة، أن الورشة تناولت آلية ومتطلبات تقييم المشاركين في فئات” المدير المتميز، الموظف المتميز، والإبداع والابتكار”، لافتًا إلى أن جائزة التميز المؤسسي تهدف إلى تقدير إنجازات الموظفين المميزين وأفكارهم الإبداعية عن طريق مكافأتهم وتشجيعهم وتوفير بيئة عمل جاذبة للكفاءات المؤهلة. يُذكر أنه تتنافس 86 مشاركة من الفئات الثلاث، وذلك بعد فرز المشاركات واستبعاد من لم تنطبق عليهم الشروط الموضحة بتعليمات الجائزة؛ تمهيدًا لاستكمال أعمال التقييم لتحديد الفائزين. اقرأ أيضًا: ضمن مبادرة «أرامكو».. انطلاق البرنامج التدريبي لـ «مزارعي البن بالعيدابي»