كرمت شركة إبراهيم خليل كانو موظفتين من الفريق المسؤول عن برنامج توظيف وتطوير الخريجين، وذلك لجهودهما المبذولة في إدارة البرنامج.وقام عضو مجلس الإدارة المنتدب في شركة إبراهيم خليل كانو، طلال كانو، بتكريم مسؤولة قسم برنامج توظيف الجامعيين في الشركة سمية العريفي، وأخصائية أولى تطوير الجامعيين زينب الصفار، وذلك في المقر الرئيسي لشركة إبراهيم خليل كانو بالمنامة.بدوره، شدد طلال كانو على أهمية الدور الحيوي الذي تلعبه الشركة في تطوير المواهب البحرينية والتزامها الثابت تجاه المجتمع، قائلا: «نؤمن في شركة إبراهيم خليل كانو بأهمية برنامج توظيف وتطوير الجامعين الذي يرفد أقسام الشركة المختلفة بالكوادر الوطنية الواعدة».وحصلت الموظفتان على تكريم تقديرا لمساهماتهما الفعالة في إنجاح البرنامج الذي يعد أحد أبرز البرامج في الشركة. ويهدف برنامج (طموح) الممتد إلى سنتين إلى تنمية مهارات العمل الاحترافية لدى المتدربين وتوفير فرص لتطوير المهارات التقنية المتخصصة لديهم، وذلك من خلال نظام التناوب الوظيفي الذي يُمكّنهم من فهم طبيعة العمل في كل قسم من أقسام الشركة والتعرف على قدراتهم والمجالات التي تناسبهم.