أصدرت الدكتورة منال عوض محافظ دمياط، كتاب دوري رقم ٢٤ لسنة ٢٠٢٠ لتنظيم العمل خلال الفترة القادمة.وجاء في الكتاب الدورى أن يتم منح إجازة استثنائية للموظفين الذين ثبتت إصابتهم بفيروس كورونا المستجد أو المخالطين للحالات بحد أدنى ١٤ يوما من تاريخ الإبلاغ عن الإصابة، والموظف المستحق للإجازة الاستثنائية لا يستحق صرف الأجر الإضافي وكل ما يستحق صرفه بعد أوقات العمل الرسمي.وقررت "محافظ دمياط" تنظيم العمل بالتناوب بين العاملين خلال الفترة القادمة لتخفيض أعداد العاملين المتواجدين بشكل يومي بما لا يجاوز نسبة ٥٠% من إجمالي العدد لتقليل الكثافة والتجمعات وذلك طبقا للقواعد التي تراها الجهات محققة للصالح العام ووفقا لرؤية رئيس الجهة وتحت مسئوليته المباشرة وطبيعة العمل بما لايؤثر على حسن سير العمل وانتظام الخدمات المقدمة إلى المواطنين مع توفير الحماية اللازمة لكافة العاملين، على ألا يتم احتساب نظام التناوب من الإجازات المقررة قانونيا ولا تؤثر على المستحقات المالية للعاملين. وشددت "المحافظ" على رئيس الجهة أو مديري عموم الإدارات إذا ما تلاحظ انخفاض مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين أو التأثير على المهام الوظيفية بالجهة رئاسته يجوز له وقف نظام التناوب لحضور العاملين والعمل بكامل القوة الوظيفية.ويلغى كل مايخالف ذلك من قرارات أو أوامر إدارية.