أعلنت شركة ((بوينغ)) يوم الثلاثاء أن مجلس إدارتها مدد سن التقاعد الإلزامي من 65 عاما إلى 70 عاما لرئيسها التنفيذي ديفيد كالهون، الذي يشغل المنصب منذ 13 يناير 2020. وقال رئيس شركة ((بوينغ)) لاري كيلنر "تحت قيادة ديف القوية، اجتازت بوينغ بفعالية واحدة من أكثر الفترات تحديا وتعقيدا في تاريخها الطويل". وأضاف "في مواجهة التحديات غير المسبوقة الناجمة عن الوباء العالمي، اتخذ إجراءات استباقية لضمان بقاء ((بوينغ)) في موقع قوي للتعافي في صناعة الطيران". ووفقا لكيلنر، حققت الشركة تقدما كبيرا تحت قيادة ديف، البالغ من العمر 64 عاما، وتحتاج إلى الاستمرارية اللازمة للنجاح في صناعة دورتها الطويلة. وأشار كيلنر إلى أن "مجلس الإدارة قرر أنه من مصلحة الشركة والمساهمين فيها منح مجلس الإدارة وديف المرونة اللازمة له لمواصلة دوره بعد سن التقاعد القياسي للشركة". وقالت الشركة إنه على الرغم من أن إجراء مجلس الإدارة يمدد سن التقاعد الإلزامي لكالهون إلى 1 أبريل عام 2028، إلا أنه لا توجد فترة محددة مرتبطة بتوظيفه. كما أعلنت شركة ((بوينغ)) أن نائب الرئيس التنفيذي والمدير المالي لعمليات الشركة غريغوري سميث قد قرر التقاعد عن العمل اعتبارا من 9 يوليو 2021. وتبحث ((بوينغ)) عن خليفة له.