بالإشارة إلى الملاحظة المنشورة في صحيفة الأيام، يوم الأربعاء الموافق 21 أبريل 2021م، تحت عنوان «أناشد المسؤولين المعنيين ترقيتي بوزارة التربية والتعليم»، وبعد مراجعة الادارة المختصة، يطيب لنا توضيح الآتي: بحسب قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية تكون الترقية على أساس الجدارة بقرار من السلطة المختصة في الوزارة، وموافقة جهاز الخدمة المدنية، شريطة توافر الشاغر الوظيفي وتطابق مؤهل الموظف مع متطلبات الشاغر الوظيفي. وبعد الرجوع إلى سجل قسم الأمن والسلامة الذي يعمل به المذكور، اتضح عدم وجود وظيفة شاغرة بدرجة أعلى تتناسب والمؤهل الذي يحمله، فضلا عن أن الترقي على الوظائف الأخرى يتطلب متابعة الإعلانات الصادرة عن إدارة الموارد البشرية والتقدم للتسجيل في المسابقات الوظيفية وفق المعايير والأحكام المنظمة. إدارة الاتصال - وزارة التربية والتعليم