الرياض- واصل- صقر الغامدي: عقد مجلس إدارة الإتحاد العربي السعودي لكرة السلة الجديد أول إجتماعاته وتم الإجتماع عن بعد عبر منصة زوم برئاسة الدكتور غسان بن يوسف طاشكندي رئيس الإتحاد العربي السعودي لكرة السلة الذي قدم شكره وأمتنانه لأعضاء مجلس إدارة الإتحاد السابق برئاسة الأستاذ عبدالرحمن بن عبدالعزيز المسعد على ما بذلوه من جهود مميزة للعمل على تطوير اللعبة كما قدم تهنئته لأعضاء المجلس الحالي وتمنى لهم بذل المزيد من الجهد لعمل سويًا على ما نصبوا إليه من تحقيق أهداف تعمل على تطوير اللعبة بإذن الله. كما نعى الأستاذ ناجي بن عبدالله الصقر رحمه الله عضو مجلس الإدارة الحالي والذي كان مثال للتفاني والإخلاص. وأصدر مجلس الإدارة عدة قرارات تضمنت تعيين الأستاذ يسار مختار نائباً للرئيس وتشكيل اللجان العاملة في الإتحاد ( اللجنة النسائية: برئاسة الأستاذة الجوهرة فلاته- اللجنة الإستراتيجية برئاسة الأستاذ يسار مختار- لجنة برئاسة الدكتور غسان طاشكندي – عضو اللجنة التنظيمية الخليجية: الأستاذ حمود المالكي- لجنة المسابقات والإحصاء: برئاسة الأستاذ فتحي القصاب- لجنة الحكام الرئيسية برئاسة الدكتور إبراهيم الشيخي- اللجنة المجتمعية والمشاركة الجماهيرية برئاسة الأستاذ محمد ال زين ونائب الرئيس الأستاذة دارين الصبان- اللجنة الفنية والتطوير: تؤجل إلى أن يتم تعيين المدير الفني للإتحاد- اللجنة الإعلامية: برئاسة المهندس جعفر ال موسى- لجنة اللاعبين: بعدإنتخاب ممثل اللاعبين- ولجنتي الإنضباط والإستئناف وتقرر زيادة عدد أندية الدوري الممتاز لعدد 12 فريقاً وزيادة عدد أندية دوري درجة الشباب الممتاز لعدد 12 فريقاً على أن تكون بآلية الهبوط والصعود على النحو التالي: يهبط صاحب المركز العاشر في الدوري الممتاز إلى دوري الدرجة الأولى. يهبط صاحب المركز العاشر في دوري درجة الشباب إلى دوري المناطق يهبط صاحب المركز العاشر في دوري الدرجة الأولى إلى دوري المناطق يصعد كل من أصحاب المراكز ( الأول والثاني والثالث) من الدوري العام للدرجة الأولى موسم 1442/1441 للدوري الممتاز موسم 1443/1442 يصعد أصحاب المراكز الثلاثة الأولى في دورة التأهيل للدرجة الثانية موسم 1442/1441 موسم للمشاركة في دوري الدرجة الأولى 1443/1442. يصعد أصحاب المراكز الثلاثة الأولى في دورة التأهيل لدرجة الشباب موسم 1442/1441 للمشاركة في دوري شباب الممتاز موسم 1443/1442. والقيام بعمل إستراتيجية عمل للإتحاد لمدة أربعة سنوات وعمل الهيكل التنظيمي وآلية العمل داخل الإتحاد وتكليف كل لجنة من اللجان العاملة بالإتحاد بوضع إستراتيجية عمل لها خلال الفترة المقبلة.