عينت طيران الخليج - الناقلة الوطنية لمملكة البحرين - وتماشياً مع التزامها بالاستثمار في القوى العاملة البحرينية، بحرينيين في مناصب تنفيذية وإدارية وهما: عدنان هاشم في منصب الرئيس التنفيذي للقطاع المالي، وجمال الكويتي في منصب المدير التنفيذي للموارد البشرية. ويتمتع عدنان هاشم بخبرة تزيد عن 25 عامًا في المجال المصرفي والمالي، حيث شغل منصب الرئيس التنفيذي للشؤون المالية بشركة ألمنيوم البحرين (ألبا) ، و كان قبل ذلك قد شغل نفس المنصب في الأهلي كابيتال، شركة الاستثمار الرائدة في المنطقة وأكبر مدير للأصول في المملكة العربية السعودية، وشغل منصب عضو في العديد من مجالس الإدارة واللجان التنفيذية ولجان التدقيق ولجان التعويضات والحوكمة في مختلف المؤسسات المالية وشغل منصب رئيس اللجنة الاستشارية لأعضاء جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين (ACCA ) في البحرين. السيد هاشم حاصل على درجة الماجستير في إدارة الأعمال بامتياز من جامعة ستراثكلايد، اسكتلندا، وهو زميل جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين. أما جمال الكويتي فلديه أكثر من عقدين من الخبرة العملية، منها 15 عامًا تركزت في مجال إدارة الموارد البشرية. وقد جلب إلى طيران الخليج خبرة متنوعة في الموارد البشرية المهنية من القطاعات الحكومية وشبه الحكومية والقطاع الخاص بما في ذلك شركة ألمنيوم البحرين )ألبا ( ومجموعة أزاديا للبيع بالتجزئة. لقد أدت هذه السنوات إلى إثراء خبرته في التطوير التنظيمي والأداء، وإدارة ذوي الخبرة بالإضافة إلى التحول الثقافي في بيئة العمل. السيد الكويتي حاصل على درجة الماجستير في الموارد البشرية من جامعة دي بول وأكمل درجة البكالوريوس في المحاسبة من جامعة البحرين. أكمل السيد الكويتي، المدرب التنفيذي المؤهل، عددًا من البرامج المهنية بما في ذلك تدريب الموارد البشرية التنفيذية في كلية لندن للأعمال وبرنامج القيادة العليا. وبهذه المناسبة، قال القائم بأعمال الرئيس التنفيذي لطيران الخليج القبطان وليد عبدالحميد العلوي: "نحن ملتزمون في طيران الخليج بتوظيف أفضل الكفاءات البحرينية من ذوي الخبرة الغنية في فريق الإدارة التنفيذية. تتميز مملكة البحرين بمجموعة من ذوي الخبرة العالية في مختلف المجالات، تعمل طيران الخليج دائمًا على تفضيل البحرينيين للعمل لديها، سواء في المناصب التنفيذية أو المناصب الاخرى". وأضاف: "أرحب بالسيد هاشم والسيد الكويتي في عائلة طيران الخليج وأنا متأكد من أنهما سيكونان على مستوى التحدي في العمل مع شركة طيران عالمية ومتعددة الجنسيات تتمتع بهذا الإرث والتراث". وتلتزم طيران الخليج بالاستثمار في القوى العاملة البحرينية وتطويرها وظيفياً؛ وبالتالي فهي تواصل توفير الفرص للمواطنين البحرينيين لتولي مناصب عليا في الناقلة، حيث توفر الفرصة للكفاءات المحلية والموظفين ذوي الخبرة للعمل في مجالات وأقسام مختلفة في الناقلة الوطنية . This is an e-mail from Gulf Air B.S.C. (c). This e mail and any files transmitted with it are or may be confidential or legally privileged and are intended solely for the use of the individual or entity to whom they are addressed. If you are not the named addressee you should not disseminate, distribute or copy this e mail. Please notify the sender immediately if you have received this e mail by mistake and delete this e mail from your system. If you are not the intended recipient you are notified that disclosing, copying distributing or taking action in reliance on the contents of this information is strictly prohibited. Although Gulf Air B.S.C. (c) has taken reasonable precautions to ensure no viruses are present in this e mail, it accepts no liability for any loss or damage arising from the use of this e mail or its attachments. For details of how we handle your personal data, please see our Privacy Policy at https://www.gulfair.com/transparency/privacy-policy