حظيت بيئة العمل الإيجابية في مجموعة وصل لإدارة الأصول بالتقدير الرسمي بعد أن تم منحها جائزة السعادة في مكان العمل، وذلك من مركز أخلاقيات الأعمال في غرفة دبي، خلال حفل أقيم الأسبوع الماضي. يشار إلى أن جائزة السعادة في مكان العمل سيتم تنظيمها سنوياً من قبل شبكة غرفة دبي للاستدامة بعد أن أطلقت دورتها الأولى في هذا العام، وتمنح لأعضائها لتقدير الشركات التي تنتهج فكراً متقدماً وترسخ علاقات العمل الإيجابية. وتكرم الجائزة تلك الشركات التي تبدي أعلى درجات الالتزام إزاء سعادة موظفيها وصحتهم، مع تعزيز الأداء التنظيمي والإنتاجية. وقال هشام عبد الله القاسم، الرئيس التنفيذي لمجموعة وصل لإدارة الأصول: يسعدنا حصولنا على الجائزة، لأنها تعني التقدير الرسمي لنهجنا من غرفة دبي. تقوم فلسفة وصل منذ إنشائها في العام 2007 على التعامل مع موظفيها على أنهم أعظم أصولها. ولتحقيق هذه الغاية، تحرص الشركة دائماً على توفير بيئة عمل إيجابية ومجزية لجميع أعضاء الفريق، بغض النظر عن درجاتهم الوظيفية. إننا ندرك تماماً أن الموظف السعيد يكون منتجاً، ويمكنه أن يمثل العلامة التجارية لشركتنا على أفضل وجه ممكن. ونوه القاسم إلى إن حرص وصل على رضا موظفيها وسعادتهم يتجلى من خلال قيامها بإطلاق استطلاع سنوي يشارك به كافة أعضاء الفريق في المجموعة، للوقوف على رضاهم إزاء مختلف جوانب العمل في المؤسسة. وأكد أن وصل تحقق نسبة تصل إلى 93%، لكنه يرى في ذلك تحدياً مستمراً للوصول بها إلى درجة الكمال. وكانت شبكة غرفة دبي للاستدامة قد اشترطت على الأعضاء الراغبين في الترشح لهذه الجائزة إطلاق مبادرتين مبتكرتين يكون الهدف منهما توفير المزيد من السعادة في مكان العمل، وخاصة من خلال إتاحة المزيد من الفرص أمام الموظفين للمشاركة في اقتراحاتهم، والاهتمام بالجوانب الصحية والترفيهية، وضمان التوازن بين الحياة الخاصة والعمل. وتمكنت وصل من إظهار جدارتها في هذا المجال، لتتمكن من تحقيق التفوق على منافسيها من الشركات والمؤسسات التي شاركت في الجائزة. وفي معرض شرحها لأهمية الجائزة، تقول غرفة دبي إن أماكن العمل السعيدة تحقق فوائد هائلة للموظفين والشركات على حد سواء، لأن الموظفين السعداء في العمل، يمكنهم الاستمتاع بشكل أفضل في حياتهم، ويتمتعون بصحة أفضل، وينجحون في إقامة علاقات أقوى مع الآخرين، ويكونون أكثر إبداعاً، ويمكنهم الانسجام بصورة أفضل مع الأهداف العامة لمؤسساتهم. ويقول القائمون عليها، إن هذه الجائزة تعزز بيئة العمل التي تراعي الموظفين وتقدر إسهاماتهم في النمو المستمر لدبي.