وقع وزير الخدمة المدنية خالد بن عبدالله العرج، ووزير الشؤون الاجتماعية د. ماجد بن عبدالله القصبي، اتفاقية تعاون مستوى الخدمة لبرنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية، وذلك بعد أن صدرت موافقة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز-حفظه الله- على إطلاق البرنامج وتكليف وزارة الخدمة المدنية بإعداد معايير وآليات تنفيذ البرنامج لتحقيق تلك التوجهات والأهداف التي يتضمنها البرنامج، وجاءت مرحلة التوقيع بين الطرفين وذلك للانتقال إلى مرحلة التنفيذ الفعلي على أرض الواقع، ولتنفيذ التوجيهات الكريمة بالإسراع في تطبيق تلك الأهداف تم تشكيل لجنة في وزارة الخدمة المدنية برئاسة وزير الخدمة المدنية وعضوية عدد من كبار مسؤولي الوزارة وبالشراكة مع بعض الشركاء الاستراتيجيين كمعهد الإدارة العامة وبرنامج "يسر" للتعاملات الإلكترونية الحكومية وبيوت خبرة عالمية، وذلك لتطوير منظومة تنمية الموارد البشرية بالخدمة المدنية والمكونة من الأنظمة واللوائح والأدلة والإجراءات والحلول التقنية والتدريب، على أن تشمل عناصر المنظومة هيكلاً حديثاً لإدارة الموارد البشرية ومهامها والاوصاف الوظيفية لوظائفها، وبالتزامن مع تطوير المنظومة ستقوم الخدمة المدنية بتقديم الأعمال المساندة لضمان نجاح التطبيق من إدارة تغيير، وإدارة مشروعات ولجنة تحول لمفهوم الموارد البشرية ومنصة الكترونية للمنظومة. تجدر الإشارة إلى أن برنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية يسعى إلى تحقيق عدد من الأهداف والمتمثلة في رفع جودة أداء الموظف الحكومي، وإنتاجيته في العمل، وكذلك تطوير بيئة العمل ووضع سياسات وإجراءات واضحة لتطبيق مفهوم الموارد البشرية وإعداد وبناء القادة من الصف الثاني.