كشفت شركة الخطوط الحديدية السعودية "سار"، عبر حسابها في موقع "لينكد ان" للتوظيف، عن فتح باب التقديم للجنسين على برنامج تمهير (التدريب على رأس العمل) في التخصصات الإدارية والهندسية، لحملة الدبلوم فما فوق في الرياض، وذلك وفقاً للتفاصيل والشروط الموضحة أدناه. - خريجي وخريجات البكالوريوس فأعلى. - خريجي وخريجات الدبلوم. - هندسة كهربائية، هندسة ميكانيكية، هندسة صناعية، هندسة مدنية، هندسة معمارية، هندسة حاسب آلي. - نظم معلومات إدارية، تمويل، إدارة مخاطر، التأمين، إدارة اعمال، تسويق، لغة انجليزية، موارد بشرية، سلسلة الامدادات، علوم بيئية. • أن يكون المتقدم سعودي الجنسية. • حاصل على مؤهل (الدبلوم أو البكالوريوس). • أن لا يكون موظفاً حالياً ولم يتم توظيفه خلال الستة أشهر الماضية. • أن لا يكون قد سبق له المشاركة في برنامج التدريب على رأس العمل (تمهير). • لا يشترط الخبرة. وأوضحت "سار"، أنه يجب التسجيل في موقع طاقات "تمهير" قبل التقديم على الفرصة المعلنة أعلاه، مشيرةً، إلى أن التقديم متاح عبر موقع "لينكد ان" للتوظيف بدايةً من تاريخ 1444/01/05هـ، الموافق 2022/08/03م، ويستمر التقديم على الوظائف حتى يتم الاكتفاء بالعدد المطلوب، من خلال الرابط. ويعد برنامج تمهير "التدريب على رأس العمل"، أحد برامج الدعم من صندوق التنمية البشرية "هدف"، وموجَّهٌ للخريجين والخريجات في الجامعات السعودية من أبناء الوطن بهدف الإسهام في رفع خبراتهم. ويهدف برنامج "تمهير" إلى إكساب الخبرة والمهارة من خلال التدريب، وفتح فرص وآفاق أوسع في مجالات التوظيف في القطاعات المتعددة. • تطوير المهارات والخبرات لحديثي التخرج وإعدادهم للمشاركة بفاعلية في سوق العمل. • يساهم البرنامج في زيادة فرص التوظيف من خلال اكتساب الخبرة بعد التخرج. • يحصل المتدرب على شهادة معتمدة بعد إتمامه البرنامج التدريبي تؤهله للحصول على وظيفة مناسبة لإمكانياته ومهاراته. • يحصل المتدرب (خلال فترة التدريب) على حقائب تدريبية إلكترونية. • يحصل المتدرب مكافأة مالية من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف). • يمنح مكافأة شهرية قدرها 3000 ريال شهريًا لحملة البكالوريوس أو 2000 ريال شهرياً لحملة الدبلوم. يمكنكم متابعة آخر الأخبار عبر حساب سيدتي على تويتر كشفت شركة الخطوط الحديدية السعودية "سار"، عبر حسابها في موقع "لينكد ان" للتوظيف، عن فتح باب التقديم للجنسين على برنامج تمهير (التدريب على رأس العمل) في التخصصات الإدارية والهندسية، لحملة الدبلوم فما فوق في الرياض، وذلك وفقاً للتفاصيل والشروط الموضحة أدناه. الفئات المستهدفة جاءت كالتالي: - خريجي وخريجات البكالوريوس فأعلى. - خريجي وخريجات الدبلوم. التخصصات الهندسية جاءت كما يلي: - هندسة كهربائية، هندسة ميكانيكية، هندسة صناعية، هندسة مدنية، هندسة معمارية، هندسة حاسب آلي. التخصصات الإدارية جاءت كالآتي: - نظم معلومات إدارية، تمويل، إدارة مخاطر، التأمين، إدارة اعمال، تسويق، لغة انجليزية، موارد بشرية، سلسلة الامدادات، علوم بيئية. الشروط اشتملت على التالي: • أن يكون المتقدم سعودي الجنسية. • حاصل على مؤهل (الدبلوم أو البكالوريوس). • أن لا يكون موظفاً حالياً ولم يتم توظيفه خلال الستة أشهر الماضية. • أن لا يكون قد سبق له المشاركة في برنامج التدريب على رأس العمل (تمهير). • لا يشترط الخبرة. طريقة ورابط التقديم: وأوضحت "سار"، أنه يجب التسجيل في موقع طاقات "تمهير" قبل التقديم على الفرصة المعلنة أعلاه، مشيرةً، إلى أن التقديم متاح عبر موقع "لينكد ان" للتوظيف بدايةً من تاريخ 1444/01/05هـ، الموافق 2022/08/03م، ويستمر التقديم على الوظائف حتى يتم الاكتفاء بالعدد المطلوب، من خلال الرابط. عن برنامج تمهير ويعد برنامج تمهير "التدريب على رأس العمل"، أحد برامج الدعم من صندوق التنمية البشرية "هدف"، وموجَّهٌ للخريجين والخريجات في الجامعات السعودية من أبناء الوطن بهدف الإسهام في رفع خبراتهم. ويهدف برنامج "تمهير" إلى إكساب الخبرة والمهارة من خلال التدريب، وفتح فرص وآفاق أوسع في مجالات التوظيف في القطاعات المتعددة. مزايا برنامج تمهير: • تطوير المهارات والخبرات لحديثي التخرج وإعدادهم للمشاركة بفاعلية في سوق العمل. • يساهم البرنامج في زيادة فرص التوظيف من خلال اكتساب الخبرة بعد التخرج. • يحصل المتدرب على شهادة معتمدة بعد إتمامه البرنامج التدريبي تؤهله للحصول على وظيفة مناسبة لإمكانياته ومهاراته. • يحصل المتدرب (خلال فترة التدريب) على حقائب تدريبية إلكترونية. • يحصل المتدرب مكافأة مالية من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف). • يمنح مكافأة شهرية قدرها 3000 ريال شهريًا لحملة البكالوريوس أو 2000 ريال شهرياً لحملة الدبلوم. يمكنكم متابعة آخر الأخبار عبر حساب سيدتي على تويتر