أكد أحمد المحيميد المحامي والمستشار القانوني، أن إجبار العامل على الدوام في يوم الإجازة دون تعويض يستدعي غرامة لائحة الموارد البشرية بواقع 5 آلاف ريال عن كل عامل. وقال المحيميد:”لا تعويض عن إجازة يوم التأسيس بيوم آخر، لكن العامل يعوض بمبلغ مادي إضافي”، مضيفا:”وعلى كل من يعمل غدا فهم يستحقون أن تحسب لهم الساعة بساعة ونصف أوفر تايم”. وأضاف: “يوم 22 فبراير إجازة بمناسبة يوم التأسيس لجميع العاملين بالقطاعين العام والخاص، والفارق لموظفي الخدمة المدنية هو احتساب اليوم بين عطلتين إجازة مباشرة وهذا لا يطبق في القطاع الخاص”. المصدر: صحيفة صدى. أحمد المحيميد – محامي ومستشار قانوني: هذه الإجازات من حقوق العاملين في القطاع الخاص ونص عليها القانون .. والسيدات إجازاتهم أكثر @AlmustsharAhmed #برنامج_سيدتي #روتانا_خليجية pic.twitter.com/diPnAEdqfU — برنامج سيدتي (@sayyidaty) February 21, 2023 أحمد المحيميد – محامي ومستشار قانوني: إجبار العامل على الدوام في يوم الإجازة دون تعويض يستدعي غرامة لائحة الموارد البشرية .. 5 آلاف ريال عن كل عامل @AlmustsharAhmed #برنامج_سيدتي #روتانا_خليجية pic.twitter.com/BuxjXTzumW — برنامج سيدتي (@sayyidaty) February 21, 2023 أحمد المحيميد – محامي ومستشار قانوني: 22 فبراير إجازة بمناسبة يوم التأسيس لجميع العاملين بالقطاعين العام والخاص، والفارق لموظفي الخدمة المدنية هو احتساب اليوم بين عطلتين إجازة مباشرة وهذا لا يطبق في القطاع الخاص @AlmustsharAhmed #برنامج_سيدتي #روتانا_خليجية pic.twitter.com/iXl84EhF3w — برنامج سيدتي (@sayyidaty) February 21, 2023 أحمد المحيميد – محامي ومستشار قانوني: لا تعويض عن إجازة #يوم_التأسيس بيوم آخر، لكن العامل يعوض بمبلغ مادي إضافي @AlmustsharAhmed #برنامج_سيدتي #روتانا_خليجية pic.twitter.com/y0ZtGPKg22 — برنامج سيدتي (@sayyidaty) February 21, 2023 قانوني: إجبار العامل على الدوام يوم الإجازة دون تعويض يستدعي الغرامة -فيديو مزمز