نظمت شعبة التواصل والطاقة الإيجابية بإدارة الموارد البشرية في محاكم دبي مبادرة فيتامين+ وهي مبادرة تعتمد على تغير روتين العمل لموظفي محاكم دبي من خلال إخراج بعض الموظفين خارج المحكمة للاستمتاع بوقتهم، حرصاً من محاكم دبي على خلق روح المبادرة و خلق بيئة عمل متميزة قادرة على إنجاز الإعمال بمستوى عالي، ولاستمرار التعاون والتواصل بين الموظفين من مختلف الإدارات. فقد قام الموظف عبدالله إسماعيل بتنسيق رحلة لموظفي محاكم دبي للذهاب إلى مركز وافي التجاري بإمارة دبي وذلك لاستغلال الفرصة وتبادل الأحاديث الجميلة والاستفادة من المواضيع التي تهم الإنسان الناجح والمتميز والقادر على الإبداع، وأوضح للزملاء أهمية كسر الروتين في حياة الإنسان، وأن التغير يعطيه الكثير من الطاقات الإيجابية. وفي نهاية الجولة قام منسق الرحلة بتوزيع كتاب صعود بلا حدود على الموظفين.