مسقط- العمانية أصدر حضرةُ صاحب الجلالة السُّلطان هيثم بن طارق المعظم -حفظه الله ورعاه- مرسومًا سلطانيًّا ساميًا فيما يأتي نصه: مرسوم سلطاني رقم 53 / 2023 بإصدار قانون العمل نحن هيثم بن طارق سلطان عُمان بعد الاطلاع على النظام الأساسي للدولة، وعلى قانون التحكيم في المنازعات المدنية والتجارية الصادر بالمرسوم السلطاني رقم 47 / 97، وعلى قانون العمل الصادر بالمرسوم السلطاني رقم 35 / 2003، وعلى المرسوم السلطاني رقم 89 / 2020، بإنشاء وزارة العمل وتحديد اختصاصاتها واعتماد هيكلها التنظيمي، وعلى قانون الحماية الاجتماعية الصادر بالمرسوم السلطاني رقم 52 / 2023، وبعد العرض على مجلس عمان، وبناء على ما تقتضيه المصلحة العامة. رسمنا بما هو آت المادة الأولى: يعمل بأحكام قانون العمل المرفق. المادة الثانية: يصدر وزير العمل اللوائح والقرارات اللازمة لتنفيذ أحكام القانون المرفق، وإلى أن تصدر يستمر العمل باللوائح والقرارات المعمول بها، بما لا يتعارض مع أحكامه. المادة الثالثة: يجب على المخاطبين بأحكام القانون المرفق توفيق أوضاعهم بما يتفق وأحكامه خلال (6) ستة أشهر من تاريخ العمل به. المادة الرابعة: يلغى قانون العمل المشار إليه، كما يلغى كل ما يخالف القانون المرفق، أو يتعارض مع أحكامه. المادة الخامسة: ينشر هذا المرسوم في الجريدة الرسمية، ويعمل به من اليوم التالي لتاريخ نشره. صدر في: 7 من محرم سنة 1445هـ الموافق: 25 من يوليو سنة 2023م