عقدت المنظمة العربية للتنمية الإدارية 180 برنامجًا تدريبيًا ودبلومًا خلال النصف الأول من العام الجاري، بمشاركة 780 متدربًا من منسوبي وزارات وهيئات من دول عربية، هي المملكة العربية السعودية، والإمارات العربية المتحدة، وقطر، والكويت، وليبيا، واليمن، وسلطنة عمان، ومصر. وأفادت المنظمة في بيان اليوم، بأن البرامج التدريبية تناولت عدة موضوعات، منها برامج تنمية وتطوير مهارات المختصين بالإدارة الإلكترونية، واستخدام التكنولوجيا الذكية في قياس الأداء المؤسسي، وإعداد هندسة العمليات الإدارية، وإعداد وتأهيل القادة، والتعامل مع الضغوط، وتحليل المشكلات واتخاذ القرارات، وتنمية مهارات مديري مكاتب الإدارة العليا، والتفكير الإستراتيجي، وتطبيق النظم الذكية في التعليم وإدارة الموارد البشرية الإستراتيجية والإدارة المالية المتقدمة، وإدارة المخاطر في القطاع الحكومي، والأساليب الحديثة في المراجعة، والمهارات المتكاملة في الشؤون القانونية والأمن الصناعي، والإدارة الحديثة للعلاقات العامة والمراسم والبروتوكول. وأشارت إلى أن البرامج التدريبية هدفت إلى تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات والاتجاهات الحديثة في القطاعات الإدارية والمالية والمحاسبية وتكنولوجيا المعلومات، وإدارة المشروعات والشهادات المهنية بما يسهم في تحسين أداء العاملين في جهات عملهم.