دبي: الخليج أعلنت هيئة كهرباء ومياه دبي، أنها طبقت 99 فكرة لموظفي الهيئة من بين 2317 فكرة ومقترحاً تقدموا بها خلال العام الجاري عن طريق برنامج أفكاري الداخلي الذي يهدف إلى تشجيع الإبداع والابتكار. وقال سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي لهيئة كهرباء ومياه دبي: تولي هيئة كهرباء ومياه دبي أهمية كبرى لإشراك موظفيها في جميع مبادراتها ومشاريعها، ونحرص على الاستماع لأفكار ومقترحات الموظفين ودراستها وتطبيق الأفكار المبتكرة والبناءة التي تساهم في تطوير الخدمات التي نقدمها لمتعاملينا وشركائنا وموظفينا فكما يقول صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي، رعاه الله: التفكير بشكل جماعي والحوار المفتوح مع فرق العمل يولد أفكاراً أفضل وأقرب دائماً للنجاح. وتشمل الأفكار التي قدمها موظفو الهيئة، تضمين نظم المعلومات الجغرافية في كابلات قدرة 132 كيلوفولت، وتشكيل فريق يتولى الأمور التقنية ذات الصلة بموظفي الهيئة من ذوي الإعاقة، وإطلاق مبادرة حياكم المتعلقة بالقيمة المضافة، ومبادرة استلهام السعادة الخاصة بتعزيز الطاقة الإيجابية للموظفين، ونشر توعية داخلية حول لغة الإشارة لتحقيق السعادة لذوي الاحتياجات الخاصة.