عملاً بأحكام القانون المحلي رقم 1 لسنة 1996، في شأن العاملين على الملاك المحلي بشرطة الشارقة، أصدر العميد سيف الزري الشامسي، القائد العام لشرطة الشارقة، قرارا إداريا بترقية 198 من ضباط الصف والأفراد العاملين على الملاك المحلي بشرطة الشارقة إلى الرتب التي تلي رتبهم الحالية، وشمل القرار ترقية 12 من مساعد إلى مساعد أول، و14 من رقيب أول إلى مساعد، و118 من رقيب إلى رقيب أول، و32 من عريف إلى رقيب، و21 من شرطي أول إلى عريف، وواحد من شرطي إلى شرطي أول. تقدم العميد الشامسي، بالتهنئة إلى العاملين الذين تمت ترقيتهم، معرباً عن تطلعاته بأن تكون الترقية حافزا لهم لمضاعفة البذل والعطاء، وتحقيق التميز والتفوق في عملهم، وفاء لوطنهم ومجتمعهم، تحت ظل قيادتنا الرشيدة، واستجابة لتطلعاتها نحو تعزيز الأمن والأمان في الدولة. وأكد العميد سيف الزري الشامسي، القائد العام لشرطة الشارقة، أهمية الدور الذي تضطلع به وسائل الإعلام في تعزيز الأمن والاستقرار والمحافظة على تماسك المجتمع وترسيخ اللحمة الوطنية، ودعم جهود الأجهزة الشرطية والأمنية في الدولة، من خلال حرصها على مواكبة تطلعات القيادة الرشيدة، ومتابعتها للجهود المبذولة في تنفيذ الخطة الاستراتيجية لوزارة الداخلية، والعمل على تحقيق أهدافها ومؤشراتها على كل المستويات، ومتابعة الأوضاع الأمنية والظواهر السلبية والجرائم والسلوكات التي تشكل إخلالاً بالأمن، وتسليط الضوء عليها وتحليلها وإبراز الجهود المبذولة في مكافحتها. وأشاد العميد الشامسي، بالتعاون بين شرطة الشارقة ووسائل الإعلام، والتواصل المستمر بينها وبين إدارة الإعلام والعلاقات العامة، وحث العاملين في الإدارة على مضاعفة جهودهم في تطوير هذه العلاقات وتوثيقها، وتذليل العقبات التي تحول دون تدفق الأخبار والمعلومات بأكبر قدر من الشفافية والصراحة والوضوح، إلى الصحف ووسائل الإعلام، وتطوير آليات التعامل مع المراسلين الصحفيين، وابتداع المبادرات والبرامج والقنوات التي تتيح لهم متابعة وتغطية الأنشطة والفعاليات التي تقوم بها شرطة الشارقة، والاطلاع على الجهود التي تبذلها في كل المجالات. جاء ذلك خلال الاجتماع الذي عقده العميد الشامسي، صباح أمس، مع العاملين في إدارة الإعلام والعلاقات العامة، بحضور العقيد عارف بن هديب مدير الإدارة، والرائد طارق المدفع، مدير إدارة مكتب القائد العام، والرائد إبراهيم عبد الرحمن، نائب مدير الإدارة والضباط وضباط الصف والأفراد والعاملين في الإدارة.
مشاركة :