في استغلال واضح للسلطة كشفت «عكاظ» عن قيام المدير العام لمستشفى الإيمان في الرياض بتوجيه نائبه بإصدار قرار إداري (تحتفظ «عكاظ» بنسخة منه) يتضمن تكليف المدير العام على المستشفى رئيسا لقسم الرعاية المنزلية بالمستشفى إضافة لمهام عمله الرئيسة كمدير للمستشفى، وذلك من تاريخ 1/8/1434هـ، فيما تم توقيع القرار بتاريخ 18/1/1435هـ مبررا ذلك بما تقتضيه مصلحة العمل. وعلمت «عكاظ» أن وفدا من الهيئة الوطنية لمكافحة الفساد «نزاهة» زار المستشفى خلال الأسبوعين الماضيين مرتين، وحصل على تقارير عن سير وآلية العمل ونظامية الإجراءات المتبعة فيه. وأوضحت مصادر خاصة لـ «عكاظ» أن هذا الأمر يعد مخالفة صريحة للنظام من عدة نواح أولها أن يتم إصدار القرار من النائب في ظل وجود المسؤول الأول في المستشفى، وثانيها أن يشغل المسؤول الأول منصبين إداريين في نفس المستشفى، مشيرا إلى أن سبب لجوء المدير إلى هذه الخطوة هو من أجل الاستفادة من بدل الإشراف الذي أقرته وزارة الصحة والذي يشمل رؤساء الأقسام فقط بالمستشفيات، علما بأن قسم الرعاية المنزلية يوجد به رئيس. كما تم كشف مخالفة أخرى حيث أصدر مدير المستشفى قرارا إداريا بتكليف موظف بمسمى (أخصائي تغذية) مديراً للمشاريع، علما بأنه لا يوجد مسمى إدارة مشاريع في لائحة الهيكل التنظيمي الخاص بالمستشفيات.