عمر عريبي- سبق- جازان: صرح أمين منطقة جازان، محمد بن حمود الشايع، أن الأمانة تسعى إلى الارتقاء بمستوى العمل الخدمي لموظفيها في شتى المجالات، كاشفاً عن توفير فرص تدريبية لـ60 موظفاً من الأمانة والبلديات المرتبطة بجامعة جازان وستة من المنتسبين في مركز الأمير سلمان للإدارة المحلية بجامعة الأمير سلطان. وتركز أمانة جازان، في إطار جهودها للارتقاء بمستوى الموظفين والمنتسبين، على تطوير الجانب الإداري من خلال التعاون مع جامعة جازان وجامعة الأمير سلطان المتمثلة في مركز الأمير سلمان للإداره المحلية بمنطقة الرياض إضافة إلى معهد الإدارة ومراكز التدريب المعتمدة. وقال الشايع: الموظفون والمنتسبون تلقوا التدريب في مختلف المجالات مثل فن التعامل مع الجمهور وبرنامج الترجمة الإدارية الذي تصل مدته إلى شهر ويهدف إلى تعريف المتدربين بالعديد من المصطلحات الإدارية بالإنجليزية والعربية. وأضاف: التدريبات تتضمن كذلك تعريف الموظفين بمبادئ وأسس الترجمة الإدارية من الإنجليزية إلى العربية والعكس، مع تزويد المتدربين بمهارات الترجمة الإدارية. وأردف: استفاد المتدربون من هذا البرنامج بشكل كبير جداً وسينعكس ذلك على أدائهم لعملهم مما سيسمح بتدريب منتسبين آخرين بالتعاون مع الجهات المعنية.