نفى المشرف العام على مكتب مدير جامعة طيبة الدكتور ماجد الماجد ما تداولته وسائل التواصل الاجتماعي حول وجود محاباة في التوظيف لأقارب مسؤولين في الجامعة، مؤكدا أن ما قيل مجانب للصواب، وأن عملية التوظيف في الجامعة تمر وفق إجراءات واضحة تتوافق مع الشفافية التي تنتهجها الجامعة عند وجود مسابقة وظيفية. وأشار د.الماجد إلى أن الجامعة تقوم بالإعلان عن الوظائف سنوياً عبر وسائل الإعلام، وتستقبل المتقدمين ويتم إجراء اختبارات تحريرية ومقابلات شخصية ويتم الإعلان عنها عبر موقع الجامعة الرسمي على الإنترنت وكذلك الصحف ووسائل الإعلام، لافتاً إلى أن الجامعة تفتح أبوابها أمام الجهات ذات العلاقة للتحقق من عمليات التوظيف في حالة وجود مشكلة توظيفية كتوظيف قريب مسؤول على حساب الخبرات الوظيفية المتقدمة والحاصلين على شهادات علمية في وظائف رسمية إدارية أو أكاديمية تطرحها الجامعة. يذكر أنه تم نشر عدة وثائق على موقع التواصل الاجتماعي تويتر وذلك عبر هاشتاق #محسوبيات_جامعة_طيبة من قبل عدد من الناشطين في الموقع ذاته تضمنت عدة أسماء تم توظيفها بجامعة طيبة ويحملون صلة قرابة بينهم وبين مدير الجامعة المكلف وعدد من منسوبيها في أمر نفاه المشرف العام على مكتب المدير، واعتمد الناشطون معلوماتهم المنشورة بما يتعلق بحادثة توظيف اﻷقارب على قاعدة المعلومات الخاصة بمنسوبي ومنسوبات الجامعة على الموقع الرسمي لها على الشبكة العنكبوتية. الجدير بالذكر أن قضية توظيف الأقارب قد تم تداولها مؤخرا عبر مواقع التواصل ونشرت وثائق لتوظيف الأقرب لوزيرين حاليين وعدد من الجامعات رابط الخبر بصحيفة الوئام: جامعة طيبة: لا صحة لوجود توظيف للأقارب لدينا