وافق خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز على قرار مجلس الخدمة المدنية القاضي بالموافقة على استمرار العمل بقرار مجلس الخدمة المدنية الصادر عام 1430هـ، في شأن معالجة التجمد الوظيفي لبعض موظفي وموظفات الجهات الحكومية، إذ إن أبرز نصوص القرار تمثلت في صرف مكافأة سنوية بمقدار العلاوة المحددة للمرتبة للموظفين العاملين على المرتبة «التاسعة فما دون»، شريطة أن يكونوا أمضوا أكثر من ثمانية أعوام على المرتبة. وأوضح وزير الخدمة المدنية الدكتور عبدالرحمن البراك في بيان صحافي أمس، أنه سيتم العمل بالقرار مدة الأعوام الثلاثة المقبلة، مبيناً أن المكافأة ستمنح للموظفين الشاغلين المرتبة التاسعة فما دون، في أول محرم من كل عام، ولا يترتب عليها تغيير في سلم الرواتب وتتلاشى هذه العلاوة بترقية الموظف. وقال البراك إن من ضمن الشروط أن يكون الموظف بلغ آخر درجة في مرتبته الوظيفية، وأن يكون تقويم أدائه الوظيفي في سلم العامين الأخيرين لا يقل عن جيد جداً، ألا يكون عوقب بالحرمان من العلاوة أو بالحسم من راتبه مدة أو مدداً تزيد على 15 يوماً، إلا بعد مضي عام من تاريخ الحسم. وأشار إلى أن الموظف الذي يشغل المرتبة «العاشرة فما فوق» تصرف له مكافأة سنوية إذا أمضى في المرتبة مدة لا تقل عن أربعة أعوام وفقاً لشروط الصرف الواردة في القرار، وبحد أقصى لا يتجاوز «أربع علاوات»، وترفع مرتبة الموظف إلى المرتبة التي تلي مرتبته مباشرة وذلك للمراتب من «التاسعة فما دون»، شريطة إكمال الموظف 12 عاماً فأكثر في مرتبته، وأن تتوافر لديه المؤهلات المطلوبــة للوظيفـة عند الرفع وفقاً لما هو محدد في دليل تصنيف الوظائف، وألا يكون لديه أي من موانع الترقية المنصوص عليها في المادة الأولى من لائحة الترقيات. وأفاد بأن من ضمن الشروط أن يكون مسمى الوظيفة الجديدة يتفق مع السلاسل الوظيفية المعتمدة في دليل تصنيف الوظائف، وألا يتجاوز السقف الأعلى للفئة، وألا يؤدي رفع الوظيفة إلى أن تكون في مرتبة أعلى من مرتبته الوظيفية التي تشرف عليها بحسب التنظيم المعتمد، مبيناً أنه إذا تعذر رفع جميع وظائف المكملين مدة 12 عاماً، فتكون الأولوية للأقدم في المرتبة. وبيّن أن وزارة الخدمة المدنية ستعمل قبل انتهاء المدة المحددة للقرار بواقع ثلاثة أعوام، على رفع تقرير شامل لمجلس الخدمة المدنية عن نتائج تطبيقه يتضمن الإيجابيات التي تحققت والسلبيات إن وجدت، والتوصية باستمرار العمـــل به فترة أخرى أو إيقافه أو تعديله وفقاً للظروف المصاحبة. الخدمة المدنيةمجلس الخدمة المدنيةمكافآت سنوية