تواصل – المدينة المنورة: طوت أمانة المدينة المنورة قيد أحد موظفيها، بعد إبلاغه الهيئة الوطنية لمكافحة الفساد (نزاهة) عن ملفات فساد ومخالفات نظامية بالأمانة، منها تعيين وافدين على وظائف رسمية، والتعاقد مع مستشارين تصرف رواتبهم من عقود مشاريع تابعة للأمانة. وقال الموظف – المفصول – إن قرار فصلي من العمل غايته التشفي والانتقام، بعد إبلاغي لـ”نزاهة” عن قضايا فساد إداري في الأمانة، بذريعة غيابي عن العمل وهو أمر عار عن الصحة، وفقا لـ”عكاظ”. وأضاف، “قرار الفصل لم يستند لأنظمة الخدمة المدنية، ولم يتم إجراء أي تحقيق معي حسب خطاب الموارد البشرية، أو توجيه أي إنذار بشأن غيابي رسميا”. من جهته، أوضح أمين المدينة المنورة المهندس محمد العمري، أنه لا يعلم عن قرار فصل الموظف بالرغم أنه بالمرتبة العاشرة ويتولى مسؤوليات عمل بالأمانة. وأشار إلى أن الوكلاء لديهم صلاحيات بالفصل دون الرجوع إليه، مضيفا “إن بلاغات الفساد التي وصلت “نزاهة” تخص قضايا حدثت قبل أربعة أعوام في عهد الأمين السابق، وليست في الوقت الراهن، ولا أتحمل مسؤوليتها.