عام / 2677 موظفًا حكوميًا وموظفة يلتحقون بـ (126) برنامجًا تدريبيًا بمعهد الإدارة العامة غدًا

  • 9/13/2014
  • 00:00
  • 15
  • 0
  • 0
news-picture

الرياض 18 ذو القعدة 1435 هـ الموافق 13 سبتمبر 2014 م واس يلتحق (2677) موظفًا حكوميًا غدًا, بـ (126) برنامجًا تدريبيًا, ينفذها معهد الإدارة العامة في كل من مركزه الرئيس بالرياض وفرعيه بجدة والدمام . وأوضح المتحدث الرسمي باسم معهد الإدارة العامة عبدالعزيز بن إبراهيم الهدلق، أن هذه البرامج تهدف إلى تلبية الاحتياجات التدريبية للمتدربين, ورفع كفاءتهم الإنتاجية، عن طريق تزويدهم بالمعارف والمهارات والاتجاهات السلوكية الإيجابية، التي تؤدي إلى تطوير العمل الإداري . وأشار إلى أنه في المركز الرئيس للمعهد بالرياض, يلتحق نحو (1226) موظفًا حكوميًا، بـ (56) برنامجاً تدريبياً في إدارة الجودة الشاملة، إدارة الوقت، أساسيات البنية التحتية لتقنية المعلومات ITIL، أساسيات نظام التشغيل UNIX، إعداد التقارير، إعداد الخطط الخمسية، إعداد المراسلات الحكومية، أعمال السكرتارية، والاتصال الفعال في العلاقات العامة . كما تشمل البرامج التدريبية في المركز الرئيس بالرياض, الإثبات الجنائي، الأرشفة الإلكترونية، الأساليب الإحصائية في الدراسات الميدانية، الإشراف الإداري، الإشراف على عقود الصيانة، التخطيط التنفيذي، الجداول الالكترونية في أعمال السكرتارية، الجوانب القانونية لحماية المستهلك، الحقوق والمزايا المالية للموظف، الفهرسة الموضوعية وبناء قوائم رؤوس الموضوعات، القيود المحاسبية الحكومية، المسئولية الإدارية، المنافسة العامة، برمجة المشاريع الهندسية، برمجة تطبيقات النوافذ بلغة Visual Basic، بناء تطبيقات الويب باستخدام تقنية JDeveloper ADF، وتجهيز وترتيب المستودعات . وتتناول البرامج التدريبية كذلك في مركز المعهد الرئيس بالرياض, تحديد الاحتياجات التدريبية، تحليل المشكلات واتخاذ القرارات، تطبيقات الجودة الشاملة في إدارة المستشفيات والمراكز العلاجية، تقويم الأداء الوظيفي، تقييم البرامج والخدمات الصحية، تقييم دراسات الجدوى للمشاريع، تنفيذ الأحكام الجزائية، حماية الملكية العقارية للدولة، شبكات النطاق المحلي اللاسلكية، مبادئ المحاسبة المالية، مهارات التعامل مع المراجعين، مهارات التعامل مع ضغوط العمل، إجراءات طرح وترسية المشاريع الإنشائية، إعداد التقارير الإحصائية، الإشراف الميداني على تنفيذ المشاريع، الانتماء والولاء الوظيفي، التنسيق الإداري، الرقابة على المواد، تحليل السلاسل الزمنية، تخطيط المسار الوظيفي، جرد المواد، ومتابعة أوامر التوريد . // يتبع // 12:08 ت م تغريد

مشاركة :