أكدت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية احتساب الوافد فوق سن الستين باثنين في برنامج نطاقات، وأوضحت عبر موقعها الإلكتروني أمس، أنه يشترط لاحتساب العامل السعودي في نسبة التوطين ألا يقل راتبه عن 3 آلاف ريال، فيما يحسب من يحصل على 1500 ريال فقط بنصف عامل. ويهدف ذلك إلى تشجيع القطاع الخاص على الاستعانة بالعمالة الوطنية وتقليص الاعتماد على الوافدين. وأشارت الوزارة إلى إلزام جميع المنشآت بتسجيل وتوظيف سعودي واحد على الأقل في حال كان صاحب العمل غير متفرغ للمنشأة، مشيرة إلى أن المهن المقصورة على السعوديين هي فقط للموظف السعودي وأبناء وبنات المواطنة وزوجة المواطن ولديها أبناء وبنات. وأشارت الوزارة إلى عدم إمكان نقل خدمة عامل لديه بلاغ تغيب مسجل بالنظام، مشيرة إلى رفع الحد الأعلى للتوطين في المنشأت؛ من أجل زيادة فرص التوظيف. ولفتت إلى أن تقديم وإلغاء بلاغات التغيب عن العمالة المنزلية من اختصاص الجوازات. وعملت الوزارة على تعديل النسب في برنامج نطاقات منذ سبتمبر الماضى من أجل زيادة فرص التوظيف، كما أطلقت برنامجي وصول وقرة لدعم توطين الإناث في القطاع الخاص.