رغم أن الوظائف الحكومية في الهند تمتد لمدى حياة الموظف، أدى تمادي موظف حكومي يدعى إيه.كيه.فيرما لفقده وظيفته. فقد فصل فيرما وهو مهندس تنفيذي في إدارة الأشغال العامة المركزية لأن آخر مرة حضر فيها للعمل كانت في ديسمبر 1990. وقالت الحكومة في بيان الخميس إنه كان يمد إجازته التي لم يتم الموافقة عليها ورفض توجيهات بالعودة الى العمل، وأضافت أنه بعد أن أدانه تحقيق بالتغيب المتعمد عن العمل عام 1992 استغرق الأمر 22 عاما أخرى وتطلب تدخل وزير بالحكومة لصدور قرار بفصله. وبموجب قوانين العمل الهندية التي يقول البنك الدولي إنها الأكثر تشددا في العالم يصعب فصل موظف لأي سبب سوى السلوك الإجرامي.