في حكم تاريخي، أعاد القضاء الإسباني محاسبة كانت تعمل في فندق، إلى عملها بعد أن فُصلت منه، وثُبت برنامج تقني آلي محلها، حيث وصفت المحكمة الفصل بأنه "تعسفي". ورأت المحكمة العمالية في لاس بالماس أن فسخ عقد موظفة في شركة سياحة عالمية يُعد تعسفيا، وهي التي طردت بعدما ظلت تعمل محاسبة لمدة 13 عاما، بدعوى أسباب تقنية، ليحل مكانها برنامج معلوماتي. وأكد القاضي أن استخدام التقنيات الحديثة بتثبيت برامج الكترونية أو توظيف روبوتات، لتحل محل البشر بحجة خفض الكلفة فقط يقلص من حق العامل، ملزما الفندق بإعادة الموظفة لعملها خلال 5 أيام، أو رفع تعويضها المالي لأكثر من 28 ألف يورو. ويمكن استئناف الحكم من قبل الفندق الموجود في جزيرة الكناري الكبرى، والذي يضم أكثر من أربعة آلاف موظف، كانت الموظفة المفصولة أحدهم حتى تلقت في مارس الماضي رسالة إقالة "لأسباب تقنية".