دعت «الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية» الوزارات و الجهات الاتحادية كافة إلى منح موظفاتها من أمهات الأطفال المسجلين في دور الحضانة التي تم تعليق عملها ،مرونة في ساعات الحضور والانصراف في العمل ،و بما لا يخل بمصلحة العمل لديها لمدة ساعتين يومياً، في بداية الدوام أو نهايته. وقالت الهيئة في تعميم ،الأحد، ان القرار يدعم الموظفات في الحكومة الاتحادية حتى يتسنى لهن الاهتمام بأبنائهن، ورعايتهم خلال فترة تعليق دوام الحضانات في الدولة خصوصاً. وحثت الهيئة الوزارات و الجهات الاتحادية على مراعاة تلك المرونة في تطبيق إجراءات حضور وانصراف الموظفات المعنيات في أنظمة الدوام الرسمي المعتمدة لديها وذلك إلى حين زوال قيد منع الحضانات من العمل.