الشارقة: «الخليج» نظمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة دبلوم «إدارة المواهب»، ضمن سلسلة برامجها التدريبية والتأسيسية التي تنفذها لموظفي جهات ودوائر وهيئات ومؤسسات حكومة الشارقة، من كل المستويات الوظيفية بنظام التدريب عن بعد في مدينة الشارقة، والمنطقة الوسطى، والمنطقة الشرقية.استهدف الدبلوم مديري الإدارات، ورؤساء الأقسام، وشاغلي الوظائف الإشرافية والإدارية، وأخصائيي الموارد البشرية والتدريب، وتناول عدداً من المحاور الهامة أبرزها مفهوم إدارة المواهب، وأهميته وركائزه، ودوافع تطبيق منظومة إدارة المواهب، والمبادئ الحاكمة لتفعيلها.وتطرق إلى مكونات استراتيجية رأس المال البشري، ومعايير تقييم وتصنيف المواهب، وناقش تصميم وتفعيل خطط التطوير الوظيفي للمواهب، وإعدادها وتأهيلها من خلال تخطيط التعاقب والتطوير الوظيفي، وتحديد الوظائف والمرشحين للتعاقب الوظيفي والإجراءات الانتقالية له. كما سلط الضوء على أفضل التجارب والممارسات المحلية والعالمية في مجال إدارة المواهب.