أعلنت شركة كي بي إم جي للاستشارات المهنية في السعودية، عن إطلاق برنامجين للتوظيف، في أقسام المراجعة والضريبة والاستشارات بانضمام أكثر من 260 من الخريجين الجدد والمواهب السعودية الشابة، حيث تُعد هذه البرامج بمثابة جزء من استراتيجية الشركة وجهود التوطين فيها. وبهذه المناسبة، علّق الدكتور عبدالله حمد الفوزان، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة كي بي إم جي للاستشارات المهنية، في السعودية، قائلًا: "نحن نؤمن إيمانًا راسخًا بأنَّنا في كي بي إم جي قادرون على تمكين الخريجين السعوديين الشباب من خلال تزويدهم بأفضل الأدوات لتساعدهم في بدء مسيرتهم المهنية واكتشاف إمكاناتهم الكامنة". "أنا فخور جدًا بانضمام هذه المجموعة من الخريجين الجدد وأتمنى لهم التوفيق في مسيرتهم المهنية معنا". سيبدأ في هذا الشهر سبتمبر 170 خريجًا في برنامج الخريجين للاستشارات الذي تم إطلاقه حديثًا، والذي سيبدأ بجلسة تأهيل لمدة أسبوعين في موقع خارجي، وبعدها سيبدأ الخريجون نظام تناوب لمدة عامين عبر مختلف التخصصات ومجموعات الحلول داخل الأقسام، ومن خلاله سيكتسبون خبرة في العمل في مشاريع وعمليات حقيقية، والحصول على الخبرة والمعرفة التقنية والفنية، ومعرفة كيفية التعامل مع الأسواق السريعة التغير. ومن جانب آخر، بدأ 90 خريجًا برنامج كي بي إم جي لقسم خدمات المراجعة SOCPA لمدة ثلاث سنوات، مما يوفر منصة لاكتساب المهارات والخبرات كمراجعين خارجيين، كما سيتمكن المنضمون الجدد أيضًا من الاستفادة من الأدوات والتدريبات والكفاءات اللازمة للحصول على المؤهلات المهنية لـ SOCPA أو CPA. من جهته، صرَّح إسلام أحمد البياع، رئيس الاستشارات في شركة كي بي إم جي قائلًا: "إنَّ إطلاق برنامج الخريجين للاستشارات جزء من التزامنا بالاستثمار في المواهب السعودية والعمل على تطوير قادة المستقبل، ونحن فخورون بقيمنا كعائلة واحدة ومتحمسون لانضمام هذه المجموعة من المواهب المحلية الشابة".