تنفذ الاتصالات السعودية برنامج التوظيف الصيفي للطلبة السعوديين للعام الحالي 1434ه لمدة شهرين لتدريبهم وإكسابهم المهارات اللازمة لتأهيلهم لسوق العمل تحت إشراف خبرات إدراية سعودية، مما يكسبهم قدراً من المعرفة الحديثة في شركة كبيرة بحجم الاتصالات السعودية تعمل وفق أحدث الأنظمة. وفي هذا الإطار، اعتبر نائب الرئيس للموارد البشرية سعود الشمري، أن ما تقوم به الاتصالات السعودية من دعم للخبرات الشابة الوطنية في سوق العمل، يجعل منها الوجهة المفضلة لدى الكثير من الموظفين الموهوبين عندما تكون لديهم خيارات لانتقاء جهة من جهات أخرى، موضحا أن الشركة تلعب دوراً بالغ الأهمية في إثراء دورها الريادي في هذا المجال مبيناً مدى قدرتها على صناعة المعنى في العمل من خلال الالتزام باستقطاب الطلبة للاستفادة من أوقاتهم في كل ما يعود عليهم بالنفع والفائدة، وتدريبهم وغرس ثقافة العمل لديهم لتطوير حياتهم المهنية على مسارات متنوعة بالإضافة الى صرف مكافأة مالية مجزية مقطوعة لهم. الجدير بالذكر ان الاتصالات السعودية تولي مشاركة مجتمعها اهتماما كبيرا لاتاحة الفرصة للطلاب للاستفادة من أوقاتهم في كل ما يعود عليهم بالنفع والفائدة من خلال التدريب على رأس العمل.