كشف مدير عام الهيئة العامة للسياحة والآثار بمنطقة مكة المكرمة محمد بن عبدالله العمري عن قيام مركز تنمية الموارد البشرية السياحية الوطنية «تكامل» التابع للهيئة العامة للسياحة بإعداد خطط لتوطين الوظائف لكل القطاعات السياحية (الإيواء، والسفر والسياحة، والترفيه والجذب السياحي، والآثار والمتاحف) وتم اعتماد هذه الخطط من وزارة العمل.. كما حرصت الهيئة ومن خلال مركز تكامل على إيجاد بنية تحتية للتعليم والتدريب السياحي وعملت مع جهات عالمية متخصصة على تطوير المعايير المهنية وإعداد الحقائب التدريبية لكل المهن السياحية في قطاعات السياحة المختلفة. وأبرز العمري دور مركز «تكامل» في توطين الوظائف في قطاع السياحة والسعي لزيادة إسهام المجتمعات المحلية في الأنشطة السياحية بما يعود عليهم بالفوائد الاقتصادية وتحسين مستويات الدخل والمعيشة. أكد العمري على منهج الشراكة الذي تنتهجه الهيئة في علاقتها مع الجهات المختلفة في القطاعين العام والخاص من أجل تحقيق الأهداف والتوجهات الإستراتيجية العامة لتنمية السياحة الوطنية في المملكة باعتبار السياحة قطاعًا منتجًا يهدف إلى تحقيق التنوع في الاقتصاد الوطني، وتوفير فرص وظيفية للمواطنين وتفعيل مشاركتهم في قطاع السياحة، وتحقيق التنمية الإقليمية المتوازنة، وتحدث العمري وسط مجموعة كبيرة من الكتاب والإعلاميين والشباب السعودي مؤخرًا بمناسبة افتتاح أحد المطاعم السياحية الجديد بجدة، مبينًا أن الهيئة منذ انطلاقتها قبل أكثر من 12 عامًا وهي تسير قدما نحو تأهيل القطاع السياحي ليكون قطاعًا جاذبًا للعمل من قبل الشباب السعودي، منطلقة في ذلك من استراتيجية شاملة من أهم أسسها «تعزيز إسهام قطاع السياحة في الناتج المحلي الإجمالي، وإلى توفير الكفاءات البشرية التي تتطلبها الفرص الوظيفية المتوقع أن يوفرها القطاع»، ومن اهدافها العامة زيادة إسهامات قطاع السياحة في الناتج المحلي الإجمالي من خلال تنويع مصادر الدخل وإيجاد موارد جديدة للدخل وتوفير فرص العمل للكفاءات الوطنية». وبين العمري أن تواجد الهيئة في حفل افتتاح هذا المطعم الذي يدار بشكل كامل بأيد سعودية هو محل فخر واعتزاز بدخولهم من هذه المجالات، المزيد من الصور :