أصدر صقر غباش وزير الموارد البشرية والتوطين لدولة الإمارات، قرارا بتمكين الطلبة المواطنين والمقيمين من التدرب والعمل في منشآت القطاع الخاص او المنشآت القائمة بها، ومعاملتهم كالعمال العاديين الذين يعملون في ظروف مماثلة وذلك من حيث كافة الاستحقاقات والمزايا. واشترط القرار الحصول على الموافقة الكتابية ممن له الوصاية أو الولاية على الطلبة الأحداث في سن 12 إلى 18 عاما قبل تدريبهم وكذلك على الطلبة في سن 15 إلى 18 عاما عند منحهم تصاريح العمل. وقال غباش: إن قرار تدريب وتشغيل الطلبة يأتي في إطار اضطلاع الوزارة بالمهام المناط بها تنفيذها لإدارة وتنظيم سوق العمل وفق رؤية حكومة المستقبل من حيث تطوير الموارد البشرية واستثمار طاقاتها بما يعزز الانتاجية ومشاركتها في سوق العمل. وأكد أن القرار يأتي مكملا ومعززا للقرارات السابقة التي دخلت سوق العمل في العام 2011 والتي وضعت ضوابط وشروط لإصدار تصاريح العمل لبعض الوقت والعمل المؤقت وكذلك الأحداث حيث يعتبر الطلبة من ضمن الفئات التي يجوز تشغيلها في منشآت القطاع الخاص بموجب تلك التصاريح، وبموجب تصريح العمل المؤقت تجيز وزارة الموارد البشرية والتوطين للمنشآت إستخدام عامل مواطن أو غير مواطن من المسجلين في قاعدة بيانات الوزارة أو غير المسجلين ومن ضمنهم الطلبة للقيام بعمل تقتضي طبيعة تنفيذه أو إنجازه مدة لاتزيد على 6 أشهر وبرسم يبلغ 500 درهم.