دبي (الاتحاد) في أول يوم عمل لمزاولة مهام منصبها الجديد كوزيرة للثقافة وتنمية المعرفة في حكومة الإمارات بتشكيلتها الجديدة، استضافت مؤسسة دبي للمرأة معالي نورة الكعبي وزيرة الثقافة وتنمية المعرفة، وذلك في جلسة الإثراء المعرفي السادسة لمبادرة «قدوة»، التي أطلقتها حرم سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة، سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم رئيسة مؤسسة دبي للمرأة، بمناسبة يوم المرأة الإماراتية للعام الحالي، بهدف ترسيخ ثقافة العطاء لدى المرأة الإماراتية بصفة خاصة. تم تنظيم الجلسة في كلية أبوظبي للطالبات بحضور الدكتورة عائشة أبو شليبي مديرة كلية أبوظبي للطالبات، ولمياء عبدالعزيز خان مديرة نادي دبي للسيدات، مديرة الاتصال المؤسسي بمؤسسة دبي للمرأة، وأدار الجلسة الإعلامي رافد الحارثي بمؤسسة أبوظبي للإعلام. في البداية شكرت معالي نورة الكعبي، سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم، لاهتمامها بالمرأة الإماراتية، وإطلاقها مبادرات لتنمية قدراتها وتعزيز تمكينها في المجتمع الإماراتي، مشيدة في هذا المجال بمبادرة «قدوة»، معتبرةً أنها مهمة للغاية وخطوة استباقية تتيح الفرصة لشخصيات نسائية إماراتية للمشاركة بتجاربهن والتحديات التي مررن بها. وأعربت عن سعادتها بأن يكون هذا اللقاء مع طالبات التقنية العليا في يوم العمل الأول لمزاولة مهام منصبها الجديد كوزيرة للثقافة وتنمية المعرفة، وقالت هذا التكليف والثقة من قبل القيادة الحكيمة «وسام على صدري»، وأعتبر أن التحدي في هذا المنصب يتمثل في كيفية مواصلة مسيرة معالي الشيخ نهيان بن مبارك آل نهيان وزير التسامح، مؤكدةً أن بصماته وإنجازاته موجودة بقوة في وزارة الثقافة وتنمية المعرفة وفي الكثير من المحافل التعليمية والثقافية. وقالت إن شباب الإمارات محظوظون بأن الحكومة توليهم اهتماماً كبيراً، وفي انتظارهم حقائب وزارية، وبالتالي من المهم أن يستثمروا هذه الفرصة ويكونوا جاهزين للمسؤولية وللمستقبل والعطاء للدولة، فدولة الإمارات مع كل تشكيل وزاري، ومع كل خطة واستراتيجية وطنية أو مشروع وطني لديها طموح لا حدود له، يكون الشباب جزءاً رئيسياً منه من منطلق الاهتمام بهم والثقة في قدراتهم، فأصبح لدينا في التشكيل الوزاري الأخير وزيرة للعلوم المتقدمة ووزير للذكاء الاصطناعي. وحول إدارتها لأكثر من منصب، إلى جانب منصبها كوزيرة الثقافة وتنمية المعرفة، أكدت عدة عوامل ساعدتها على قيادة هذه المؤسسات، فقالت معالي نورة الكعبي: إن الثقة في فريق العمل، ووجود منظومة عمل واضحة وقيادة واضحة واستراتيجية وخطة واضحة، جميعها عوامل تغلبت بها على التحديات التي واجهتها في البداية، والتي تطلبت ساعات عمل مطولة، مشيرة إلى حرصها على تنظيم وتوزيع الوقت على هذه المؤسسات وتحديد الأولويات وفقاً للمتطلبات في كل منها، ومواكبة التغيير في المتطلبات وفي المؤسسة نفسها، مستلهمة من مقولة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله: «إذا مر عليك يوم لم تتعلم فيه شيئا فهو يوم غير محسوب».وعن سؤال حول كيف تلقت نبأ تكليفها بوزارة الثقافة وتنمية المعرفة، قالت علمته من خلال حساب صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم بموقع التواصل الاجتماعي «تويتر»، حيث كنت أجلس في المنزل مع أفراد العائلة، وأشاهد تليفزيون دبي، الذي كان ينقل على الهواء ما يبث من تغريدات على تويتر، مشيرةً إلى أن سموه استخدم في هذا التشكيل الوزاري والتشكيل السابق منصات التواصل الاجتماعي للإعلان عنهما، باعتبارها وسيلة مباشرة وأسرع انتشاراً على مستوى العالم. نفخر بتجربتنا البرلمانية عن رؤيتها لمشاركة المرأة الإماراتية في مجال البرلمان، قالت معاليها: إننا نفخر بتجربتنا البرلمانية، والتي خاضت فيها المرأة تجربة الانتخابات مع أول تجربة انتخابية عام 2006، تنفيذاً لبرنامج التمكين السياسي الذي أطلقه صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله، عام 2005، بعكس دول أخرى متقدمة لم تخض فيها المرأة الانتخابات إلا في مراحل لاحقة من بدء التجربة الانتخابية، ولنا أن نفخر أيضاً أن المرأة الإماراتية هي أول امرأة تتولى رئاسة برلمان في المنطقة العربية، مشيرةً إلى أن تمثيل المرأة في البرلمان حالياً يصل إلى 22%، وهو تمثيل يخدم المجتمع، وأكدت أن قيادة الإمارات تتيح نفس الفرصة للرجل والمرأة، وبسبب هذه الفرصة يتميز الشخص، ليس من منطلق النوع الاجتماعي، كما أن نسبة وجود النساء في حكومة الإمارات أكبر منها في الحكومة الأميركية وفي البيت الأبيض، وإذا نظرنا إلى تاريخ دولة الإمارات نجد أننا قطعنا شوطاً كبيراً في نجاح المرأة وتمكينها.