حل النزاعات والخلافات داخل المنشأة يحافظ على مصلحة الجميع

  • 9/10/2014
  • 00:00
  • 5
  • 0
  • 0
news-picture

شدد رئيس اللجنة التأسيسية لاتحاد اللجان العمالية في المملكة نضال رضوان على أهمية قيام المنشآت باتخاذ كافة التدابير الممكنة لحل النزاعات والخلافات العمالية داخل أسوار المنشأة، حفاظا على مصلحة العمال وصاحب العمل على حد سواء. جاء ذلك في كلمته التي ألقاها في افتتاح منتدى الحوار الاجتماعي الرابع الذي أقيم برعاية وزير العمل المهندس عادل فقيه في نهاية الأسبوع الماضي في فندق رتز كارلتون في مدينة الرياض بعنوان (التسويات الودية وهيئات تسوية الخلافات العمالية) الذي شاركت فيه اللجنة التأسيسية لاتحاد اللجان العمالية في المملكة، من باب الإيمان بدورها في هذا الجانب حماية للعمال وصالح سوق العمل. تخلل المنتدى عدد من جلسات الحوار الاجتماعي حول أسباب زيادة أعداد القضايا العمالية وأهمية التوعية بالحقوق والواجبات، وكيفية تعزيز ودعم مكاتب الصلح والتسويات الودية. وشملت محاور المنتدى: دور نماذج العقود في سوق العمل وأثرها في تقليص النزاعات العمالية. واستعرض المنتدى العديد من الدراسات والأوراق التعريفية عن منازعات العمل والأساليب الدولية للتسوية، وكذلك برامج تطوير الهيئات وحقوق وواجبات العمل والعمال، كما تمت المشاركة بقصص نجاح من بعض الشركات الرائدة في المملكة. شارك في المنتدى إلى جانب اللجنة التأسيسية ممثلون عن وزارة العمل ومجلس الشورى، ومجلس الغرف التجارية والصناعية وقام بإدارة الحوار مركز الملك عبد العزيز للحوار الوطني.

مشاركة :