أعلن بنك بوبيان إطلاق برنامج التدريب الصيفي الميداني لطلبة الجامعات والكليات الحكومية والخاصة، وأيضاً بالتعاون مع برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والعديد من الجامعات والمؤسسات التعليمية ابتداء من هذا الأسبوع حتى نهاية شهر أغسطس. وقال المدير العام لمجموعة الموارد البشرية في البنك عادل الحماد في تصريح صحافي أمس، إن بنك بوبيان مستمر في خططه الاستراتيجية وبرامجه المميزة بالتعاون مع مختلف المؤسسات التعليمية الحكومية والخاصة في سبيل دعم الموارد البشرية الوطنية وإمداد القطاع المصرفي الكويتي بأفضل الكوادر الوطنية. وأضاف الحماد أن هذا البرنامج التدريبي الصيفي عبارة عن فرصة مميزة يمنحها بنك بوبيان للطلاب والطالبات من شباب الجامعات والكليات والمعاهد بهدف دعم وتدريب الكفاءات الوطنية في حين تؤهل المميزين منهم للحصول على وظيفة في بنك بوبيان الذي يعتبر الأكثر جذباً للشباب الكويتيين. وأكد أن بنك بوبيان بدأ استعداداته بين إداراته المختلفة ووضع خطة تدريبية متعددة المراحل تناسب جميع التخصصات الدراسية، والبدء في استقبال مجموعات من الطلبة الذين تم اختيارهم بعناية بعد اجتياز المقابلة الشخصية وتتراوح أعمارهم بين 18 و22 عاماً بدءاً من يونيو وتنتهي في أغسطس 2019، وسيتم خلالها تدريب المشاركين عملياً على العديد من الأمور التى تتعلق بالخدمات المصرفية باختلاف إداراتها من خلال زيارات ميدانية ومحاضرات وتدريب عملي حقيقي. وذكر أنه «خلال هذا التدريب نحرص ان يستفيد منه الطالب قدر الإمكان وأن يتولد لديه الشعور بالتأقلم مع بيئة العمل المصرفية التي يتواجد فيها الطالب داخل بوبيان ويتعاون فيها يومياً مع موظفينا الذين يحرصون على نقل خبراتهم للمتدرب مما يشعره بأنه أصبح فرداً من عائلة بوبيان وليس فقط متدرباً». من ناحية أخرى، أكد الحماد أن بوبيان يولى الموارد البشرية أهمية خاصة سواء تلك التي تلتحق بالتدريب لديه أو موارده العاملة انطلاقاً من مسؤوليته الاجتماعية وحرصه على المشاركة في التنمية على مستوى الكويت.