كشف المتخصص في أنظمة العمل نواف العايد، حقوق المرأة الموفرة لها في بيئة العمل. وأضاف «العايد»، بمداخلة لبرنامج «يا هلا» المذاع على «روتانا خليجية»، أن للمرأة في مواقع العمل حقوقًا كثيرة. وتشمل حقوق المرأة بمواقع العمل، بحسب العايد، إلزام صاحب العمل بتوفير مقاعد واستراحات للمرأة إذا كان جميع العاملين في المنشأة سيدات. وأكمل المتخصص في أنظمة العمل، أن صاحب العمل ملزم أيضاً بتوفير دار حضانة، إذا كان لديه في المنشأة أكثر من خمسين عاملة، لديهن أطفال تقل أعمارهم عن 6 سنوات. وتابع «العايد»، أنه لا يوجد تمييز في الاهتمام بالعمالة بين ذكر أو أنثى، مشيرا إلى أن حقوق العاملات تستهدف راحتهن للنهوض بالأعمال المطلوبة منهن.