صرح الدكتور مصطفى السيد الأمين العام للمؤسسة الخيرية الملكية بأن تشكيل لجنة تكافؤ الفرص بالمؤسسة الخيرية الملكية يأتي في إطار توجيهات القيادة الحكيمة والتنسيق مع المجلس الأعلى للمرأة التي دعت إلى إنشاء هذه اللجان في كل الجهات في المملكة، مثمنًا الدور الكبير المناط بالمجلس الأعلى للمرأة برئاسة صاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة، حيث يقوم المجلس بجهود متميزة في دعم المرأة وبرامج النهوض بها. كما أعرب السيد عن خالص شكره وامتنان لسمو الشيخ ناصر بن حمد آل خليفة ممثل جلالة الملك للأعمال الخيرية وشؤون الشباب رئيس مجلس أمناء المؤسسة الخيرية الملكية على الاهتمام بالمرأة في المؤسسة كعنصر فاعل وبناء في منظومة عملها، فضلا عن الخدمات البارزة التي تقوم بها المؤسسة لخدمة المرأة من خلال فئة الأرامل واليتيمات، مؤكدًا حرص المؤسسة الخيرية الملكية على الشراكة المجتمعية مع مؤسسات المملكة، من خلال تفعيل هذه اللجنة التي سيكون لها المردود الكبير في تنفيذ إستراتيجيتها على المدى الطويل. جاء ذلك لدى انعقاد الاجتماع الأول للجنة تكافؤ الفرص بالمؤسسة الخيرية الملكية برئاسة الأستاذ يوسف اليعقوب الأمين العام المساعد للتخطيط وتنمية الموارد الخيرية رئيس اللجنة بحضور أعضاء اللجنة، تم خلاله الترحيب بأعضاء اللجنة وشرح مهام عملها ووضع المرئيات الخاصة بعملها خلال الفترة القادمة، كما تدارس الأعضاء رؤية الخطة الوطنية للنهوض بالمرأة البحرينية والتي أشرف عليها المجلس الأعلى للمرأة، وتم الاتفاق على مناقشتها وتحويلها إلى مشروعات عملية من خلال استراتيجية المؤسسة الخيرية الملكية، وتوظيف قدرات المرأة في المؤسسة بما يتناسب وحرص المؤسسة على تفعيل الاستراتيجيات الخاصة بالنهوض بها. وتشكلت لجنة تكافؤ الفرص بالخيرية الملكية من: يوسف اليعقوب الأمين العام المساعد للتخطيط وتنمية الموارد الخيرية رئيسًا، ومحمد عقيل العوضي مدير إدارة الموارد البشرية نائبًا للرئيس، وعضوية بدر علي قمبر مدير إدارة خدمات العملاء، ونور راشد خلفان رئيسة قسم التخطيط، وسمية غانم شاهين اختصاصي أول موارد بشرية، ودانة زكريا بوعلاي اختصاصي أول مراجعة الصرف، وعاطف أحمد المرزوقي اختصاصي أول نظم معلومات، وصفية علي إبراهيم اختصاصي اجتماعي.