الرياض 22 ذو الحجة 1437 هـ الموافق 24 سبتمبر 2016 م واس يستقبل معهد الإدارة العامة غدًا (2782) موظفًا حكوميًا وموظفة، للالتحاق بـ (122) برنامجًا تدريبيًا ينفذها المعهد في كل من مركزه الرئيس بالرياض وفروعه بجدة والدمام وعسير والفرع النسائي بالرياض. وأوضح المتحدث الرسمي باسم معهد الإدارة العامة عبدالعزيز بن إبراهيم الهدلق، أن هذه البرامج تهدف إلى تلبية الاحتياجات التدريبية للمتدربين ورفع كفاءتهم الإنتاجية، عن طريق تزويدهم بالمعارف والمهارات والاتجاهات السلوكية الإيجابية، التي تؤدي إلى تطوير العمل الإداري . وأشار الهدلق إلى أن مدة تنفيذ كل برنامج تتراوح ما بين يومين إلى خمسة أيام, ففي المركز الرئيس للمعهد بالرياض يلتحق (1330) موظفًا حكوميًا، بـ (59) برنامجاً تدريبياً تشمل إدارة الإيرادات والنفقات العامة، وإدارة الجودة الشاملة، وإدارة المكتبات ومراكز المعلومات، وإدارة النزاع في المشاريع الإنشائية، وإدارة الوقت، وإدارة برامج التثقيف الصحي، وأساسيات أمن المعلومات، وأساسيات قواعد البيانات، وإعداد المراسلات، والإبداع الإداري، والاتصال في العلاقات العامة، والاتصالات الإدارية، والأرقام القياسية، والإشراف الإداري، والإشراف المركزي على تنفيذ المشاريع، والأعمال التجارية، والإلقاء الفعال، والتحقيق الإداري، والتخطيط التنفيذي، والترقيات وتخطيط المسار الوظيفي، والجداول الإلكترونية (Excel)، والجرائم المعلوماتية، والحسابات الختامية الحكومية، والرسم الهندسي باستخدام الأوتوكاد، والرقابة على المواد، والعروض التقديمية (Power Point)، والمنازعات القانونية للموظف العام في الوظيفة العامة، وتحليل العلاقة بين المتغيرات، وتحليل ومعالجة مشكلات الميزانية، وتخطيط الموارد البشرية، وتصميم المسوح الإحصائية، وحل المشكلات واتخاذ القرارات، وشبكات النطاق المحلي اللاسلكية، ومبادئ المحاسبة المالية، ومعالجة النصوص، ومهارات التعامل مع الرؤساء، ومهارات التعامل مع ضغوط العمل، ومهارات السكرتارية الإبداعية، وإدارة الفعاليات، وإدارة المعلومات الشخصية (Outlook)، وإعداد التقارير الإحصائية، والاتصال الفعال في العمل، والأرشفة الإلكترونية، والتقارير المالية الحكومية، والتنسيق الإداري، الضمانات البنكية، والمحاسبة الحكومية في الفروع، وإنهاء الخدمة، وتطبيق مؤشرات الأداء في إدارة الصيانة، وتوزيع العمل، وسلوكيات الوظيفة العامة، ومهارات التعامل مع المرؤوسين، ومهارات بناء فرق العمل. كما أبان أنه في فـرع المعهد بمنطقـة مكة المكرمة يلتحق (698) موظفًا حكوميًا، بـ (30) برنامجًا تدريبيًا، تشمل إجراءات التقاضي أمام ديوان المظالم، وإدارة الوقت، وإدارة برامج التثقيف الصحي، وإدارة نظام التشغيل Windows -محطة العمل، واستراتيجيات الحكومة الإلكترونية وتطبيقاتها، وإعداد المراسلات، والإبداع الإداري، والإشراف الإداري، والجداول الإلكترونية (Excel)، والقيود المحاسبية الحكومية، والمهارات الأساسية في الفهرسة الموضوعية، وعمليات تخزين المواد، ومبادئ المحاسبة المالية، ومعالجة النصوص، ومهارات التعامل مع المستفيدين، ومهارات السكرتارية الإبداعية، ومهارات متقدمة في معالجة النصوص، وإدارة المعلومات الشخصية (Outlook)، وأصول المحاسبة الحكومية، والاتصال الفعال في العمل، والأرشفة الإلكترونية، والتنسيق الإداري، والضمانات البنكية، ومهارات بناء فرق العمل. وأفاد الهدلق أنه في فـرع المعهد بالمنطقـة الشـرقية يلتحـق (239) موظفًا حكوميًا، بـ (11) برنامجًا تدريبيًا تشمل إدارة الاجتماعات، وأساسيات أمن المعلومات، وإعداد الحملات الإعلامية، وإعداد المراسلات، والرقابة على المواد، وتصميم التقارير في بيئة Visual Basic.net، ومباشرة الأموال العامة، ومهارات التعامل مع المستفيدين، ومهارات التعامل مع ضغوط العمل، وإعداد التقارير الإحصائية, فيما تلتحق في فرع المعهد النسائي بالرياض (285) موظفة حكومية بـ (12) برنامجًا في إدارة الجودة الشاملة، وإدارة الوقت، وإعداد المدربين، والجداول الإلكترونية Excel، والعروض التقديمية، وتخطيط الموارد البشرية، وتصميم المسوح الإحصائية، ومهارات التعامل مع المستفيدين، ومهارات السكرتارية الإبداعية، وهندسة البرمجيات، والأرشفة الإلكترونية. وفي فرع المعهد بمنطقة عسير, أوضح الهدلق أن (230) موظفًا حكوميًا سيلتحقون بـ (10) برنامجًا تدريبيًا في إدارة الاجتماعات، وإدارة نظام التشغيل Windows -محطة العمل، والاتصالات الإدارية، والجرائم المعلوماتية، والعروض التقديمية (Power Point)، ومهارات متقدمة في معالجة النصوص، وإدارة المعلومات الشخصية (Outlook)، والأرشفة الإلكترونية، وسلوكيات الوظيفة العامة، ومهارات بناء فرق العمل . // انتهى // 14:54ت م spa.gov.sa/1542131