آراء في التجمد الوظيفي.. | فالح الصغير

  • 12/10/2013
  • 00:00
  • 24
  • 0
  • 0
news-picture

طرح عدد من القراء الكرام آراء رداً على مقال نهارات الثلاثاء الماضي بعنوان «المجمدون وظيفياً» حيث يطالب د.عبدالوهاب الخليوي بتطويرالموظف السعودي وان يحصل على أعلىٰ مستوى من التدريب وأن تكون هناك آلية للحوافز الشهرية للموظف المجتهد المبدع في عمله السؤال :الى متى نبقى تحت رحمة الأنظمة القديمة !! والغريب ايضاً عندما تأتي فرصة لمنصب ما في وزارة ما يتفاجأ الموظف المجتهد والمبدع بحضور شخص من خارج منظومة العمل بل ويجهل الأنظمة المعمول بها ! مما يسبب إحباطاً للموظف المبدع أما د .محمد المقرن فيرى أن تستمر العلاوة السنوية للموظف المجمد في وظيفته لأن العلاوة السنوية لا تعبر عن المستوى الوظيفي للموظف فقط بل تتعلق بالتضخم وارتفاع مستوى المعيشة وغيرها من الأمور. المهندس حسن البهكلي يشير الى ان الإداري الناجح هو الذي يستطيع أن ينظم العمل دون الحاجة إليه احمد المحمد كتب : رحم الله الدكتور غازي القصيبي لك أن تتخيل أن يجتمع ١٤ وزيراً في دورة رئاسية واحدة بعقلية غازي القصيبي... حلم يراود كل محب لهذا الوطن المعطاء ،عقلية غازي وفكره الاداري الواسع يدرس ومقروء بشكل واسع لكن للاسف الشديد لم يطبق في ارض الواقع الا ١٠ بالمئة من مشروعه لتطوير الأداء الحكومي وسوق العمل . ان المتسلطين من رؤساء دوائر حكومية أو خاصة هم من ينظرون الى موظفيهم بنظرة أنهم خلقوا ليخدموهم في حلهم وترحالهم حتى لدرجة تصوير أوراق خدمات طلابية وفي نهاية السنة ينتظر حسنة تقييمه. واقع مخجل للأسف الشديد ... والحل دائماً بيد الدولة بأن تغير من هم متقوقعون في كراسيهم لعقود مضت يموت فيها الموظف قهرا وحرماناً . منيرة التميم تشير الى موظفين يعملون بإخلاص وحيوية لكنهم للاسف لا يحصلون على ترقية ,مجمدون في مراتبهم ! أحمد الجود يقول :على الموظف أن يطور نفسه ويعمل بحيوية وإخلاص حتى لا يشعر بالإحباط والملل ماجد السعيد يطالب بتطوير النظام الوظيفي الذي مضى عليه سنوات طويلة دون تغيير حتى يتناسب مع تطورات ومتطلبات الزمن مسعود العبدالله يوضح : لا ننسى ان بعض الموظفين يرفضون الترقية اذا كانت خارج مناطقهم . يقظة : « يمكن خفض نسبة البطالة، وفتح فرص للعمل أمام المواطنين من خلال تطوير أساليب التعليم وتحسينه، وتوجيه الاستثمارات إلى مجالات العمل التي يقبل عليها المواطنون. « د .أحمد العيسى تويتر@falehalsoghair hewar2010@gmail.com تويتر: falehalsoghair hewar2010@gmail.com للتواصل مع الكاتب ارسل رسالة SMS تبدأ بالرمز (103) ثم مسافة ثم نص الرسالة إلى 88591 - Stc 635031 - Mobily 737221 - Zain

مشاركة :